Forecasting of labour market gualification requirements in CR

Result code in IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216208%3A11410%2F15%3A10320787" target="_blank" >RIV/00216208:11410/15:10320787 - isvavai.cz</a>

Result on the web

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Result language

čeština

Original language name

Projekce kvalifikačních požadavků trhu práce ČR

Original language description

Tato publikace prezentuje výsledky projekce trhu práce v ČR do roku 2025, které byly vytvoeny v rámci projektu PŘEKVAP (Předvídání kvalifikačních požadavků trhu práce). Zabývá se komplexně oběma stranami trhu práce, jak stranou poptávky (pracovní místa),tak stranou nabídky (lidé; pracovní síla). Nejprve je v publikaci krátce analyzován historický vývoj trhu práce. Pak jsou definovány hlavní očekávané trendy v každém z odvětví. Následně jsou představeny výsledky projekce vývoje pracovních míst v členěnído 26 odvětví. Další část publikace prezentuje výsledky projekce pracovních míst v členění do 40 skupin povolání. Následují výsledky projekce v členění podle 43 kvalifikačních skupin (kombinace stupně a oboru studia). Další dvě kapitoly se zabývají otázkou překvalifikovanosti zaměstnaných osob (zda jsou pracovní místa obsazena osobami se vzděláním a kvalifikacemi odpovídajícím danému pracovnímu místu) a také analýzou změny kvalifikačních požadavků pracovních míst. Závěrečná kapitola uka

Czech name

Projekce kvalifikačních požadavků trhu práce ČR

Czech description

Tato publikace prezentuje výsledky projekce trhu práce v ČR do roku 2025, které byly vytvoeny v rámci projektu PŘEKVAP (Předvídání kvalifikačních požadavků trhu práce). Zabývá se komplexně oběma stranami trhu práce, jak stranou poptávky (pracovní místa),tak stranou nabídky (lidé; pracovní síla). Nejprve je v publikaci krátce analyzován historický vývoj trhu práce. Pak jsou definovány hlavní očekávané trendy v každém z odvětví. Následně jsou představeny výsledky projekce vývoje pracovních míst v členěnído 26 odvětví. Další část publikace prezentuje výsledky projekce pracovních míst v členění do 40 skupin povolání. Následují výsledky projekce v členění podle 43 kvalifikačních skupin (kombinace stupně a oboru studia). Další dvě kapitoly se zabývají otázkou překvalifikovanosti zaměstnaných osob (zda jsou pracovní místa obsazena osobami se vzděláním a kvalifikacemi odpovídajícím danému pracovnímu místu) a také analýzou změny kvalifikačních požadavků pracovních míst. Závěrečná kapitola uka

Type

B - Specialist book

CEP classification

AH - Economics

OECD FORD branch

—

Project

—

Continuities

I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Publication year

2015

Confidentiality

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

ISBN

978-80-7290-850-9

Number of pages

64

Publisher name

Univerzita Karlova v Praze, Pedagogická fakulta

Place of publication

Praha

UT code for WoS book

—