New opportunities of research leaders in the armed forces through technology Eye Tracking
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F27133257%3A_____%2F16%3AN0000026" target="_blank" >RIV/27133257:_____/16:N0000026 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Nové možnosti výzkumu leaderů v ozbrojených silách prostřednictvím technologie Eye Tracking
Original language description
Cílem této krátké studie je přiblížit a identifikovat specifické kompetence manažera nebo velitele a leadera v podmínkách veřejné správy ve vztahu k relativně novému a v současné době módnímu fenoménu leaderovství, či (lépe česky) vůdcovství. Studie nastiňuje rozdíly mezi klíčovými kompetencemi manažera a velitele a mezi klíčovými kompetencemi leadra (vůdce), a to zejména z pohledu možného utváření těchto klíčových kompetencí v podmínkách vzdělávacích institucí ozbrojených sil. Podle charakteru klíčových kompetencí leadera se jeví jako vhodný způsob identifikace prostřednictvím metody eye tracking.
Czech name
Nové možnosti výzkumu leaderů v ozbrojených silách prostřednictvím technologie Eye Tracking
Czech description
Cílem této krátké studie je přiblížit a identifikovat specifické kompetence manažera nebo velitele a leadera v podmínkách veřejné správy ve vztahu k relativně novému a v současné době módnímu fenoménu leaderovství, či (lépe česky) vůdcovství. Studie nastiňuje rozdíly mezi klíčovými kompetencemi manažera a velitele a mezi klíčovými kompetencemi leadra (vůdce), a to zejména z pohledu možného utváření těchto klíčových kompetencí v podmínkách vzdělávacích institucí ozbrojených sil. Podle charakteru klíčových kompetencí leadera se jeví jako vhodný způsob identifikace prostřednictvím metody eye tracking.
Classification
Type
D - Article in proceedings
CEP classification
—
OECD FORD branch
50301 - Education, general; including training, pedagogy, didactics [and education systems]
Result continuities
Project
—
Continuities
N - Vyzkumna aktivita podporovana z neverejnych zdroju
Others
Publication year
2016
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Article name in the collection
Sborník z XXXIV. Mezinárodní kolokvium o řízení vzdělávacího procesu 2016
ISBN
978-80-7231-460-7
ISSN
—
e-ISSN
—
Number of pages
8
Pages from-to
31-31
Publisher name
Univerzita Obrany
Place of publication
Brno
Event location
Brno
Event date
May 10, 2016
Type of event by nationality
EUR - Evropská akce
UT code for WoS article
—