Monthly Update November 2003. Experimenting with Individual Action Plans in the Czech Republic.
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F45773009%3A_____%2F03%3A00011984" target="_blank" >RIV/45773009:_____/03:00011984 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
angličtina
Original language name
Monthly Update November 2003. Experimenting with Individual Action Plans in the Czech Republic.
Original language description
During the course of 2002 and 2003 15 local labour offices experimented with individual action plans for their clients. After ten months it was shown that these experiments were successful. These individual plans helped a number of clients over come their long-term unemployment and helped to improve the quality and effectiveness of the team work at the labour offices. The public employment services have decided to introduce these individual plans in all labour offices from January 2004.
Czech name
Měsíční aktualizace - listopad 2003. Experimentování s individuálními akčními plány v České republice.
Czech description
V průběhu roku 2002 a 2003 experimentovalo 15 místních úřadů práce s individuálními akčními plány pro své klienty. Po 10 měsících se ukazuje, že experiment byl úspěšný. Tyto individuální plány pomohli řadě klientů předejít dlouhodobé nezaměstnanosti a pomohly zlepšit kvalitu a výkonnost týmové práce na pracovních úřadech. Veřejné služby zaměstnanosti se rozhodly zavést tyto individuální plány od ledna 2004 na všech úřadech práce.
Classification
Type
A - Audiovisual production
CEP classification
AH - Economics
OECD FORD branch
—
Result continuities
Project
—
Continuities
Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)
Others
Publication year
2003
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
ISBN
—
Place of publication
Neuveden
Publisher/client name
Neuveden
Version
Neuveden
Carrier ID
—