All

What are you looking for?

All
Projects
Results
Organizations

Quick search

  • Projects supported by TA ČR
  • Excellent projects
  • Projects with the highest public support
  • Current projects

Smart search

  • That is how I find a specific +word
  • That is how I leave the -word out of the results
  • “That is how I can find the whole phrase”

Home office - will survive even in the post-covid era?

The result's identifiers

  • Result code in IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F49777513%3A23320%2F22%3A43966839" target="_blank" >RIV/49777513:23320/22:43966839 - isvavai.cz</a>

  • Result on the web

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternative languages

  • Result language

    čeština

  • Original language name

    Home office - přežije i v pocovidové době?

  • Original language description

    Minimalizace rizika nákazy při nedávné pandemii onemocnění Covid 19 a nárůst zaměstnanců v karanténě nás neustále nutí čelit této situaci všemi možnými prostředky. Práce z domova představuje pro zaměstnavatele i zaměstnance flexibilní formu výkonu závislé práce, kdy zaměstnanec pracuje zcela (home working) nebo zčásti (home office) ze svého bydliště nebo jiného smluveného místa. Přesun do domácích kanceláří se stal proto v předešlých dvou letech realitou pro mnohé zaměstnance a nutností pro mnoho zaměstnavatelů. Správně nastavená pravidla práce z domova mohou být zárukou produktivity a kvality odvedené práce a řešením při boji s novými virovými onemocněními. Cílem příspěvku je poukázat na možná rizika a nedostatečnou právní úpravu.

  • Czech name

    Home office - přežije i v pocovidové době?

  • Czech description

    Minimalizace rizika nákazy při nedávné pandemii onemocnění Covid 19 a nárůst zaměstnanců v karanténě nás neustále nutí čelit této situaci všemi možnými prostředky. Práce z domova představuje pro zaměstnavatele i zaměstnance flexibilní formu výkonu závislé práce, kdy zaměstnanec pracuje zcela (home working) nebo zčásti (home office) ze svého bydliště nebo jiného smluveného místa. Přesun do domácích kanceláří se stal proto v předešlých dvou letech realitou pro mnohé zaměstnance a nutností pro mnoho zaměstnavatelů. Správně nastavená pravidla práce z domova mohou být zárukou produktivity a kvality odvedené práce a řešením při boji s novými virovými onemocněními. Cílem příspěvku je poukázat na možná rizika a nedostatečnou právní úpravu.

Classification

  • Type

    O - Miscellaneous

  • CEP classification

  • OECD FORD branch

    50501 - Law

Result continuities

  • Project

  • Continuities

    I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Others

  • Publication year

    2022

  • Confidentiality

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů