Transfer of Civil Servant to Another Service Post
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F49777513%3A23320%2F25%3A43975536" target="_blank" >RIV/49777513:23320/25:43975536 - isvavai.cz</a>
Result on the web
<a href="https://mv.gov.cz/clanek/spravni-pravo-cislo-1-2025.aspx" target="_blank" >https://mv.gov.cz/clanek/spravni-pravo-cislo-1-2025.aspx</a>
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Převádění státního zaměstnance na jiné služební místo
Original language description
Článek se zabývá problematikou převádění státního zaměstnance na jiné služební místo podle § 61 zákona o státní službě. Převedení na jiné služební místo představuje změnu služebního poměru, která je způsobilá významným způsobem ovlivnit právní postavení státního zaměstnance. Státní zaměstnanec může být převeden na jiné služební místo, pokud z různých důvodů nemůže vykonávat službu na stávajícím služebním místě, např. ze zdravotních důvodů, z důvodů organizačních změn či z důvodu nedostatku požadované kvalifikace či jiných předpokladů. Článek se zaměřuje na důvody převedení a na kritéria, která musí být zohledněna při výběru nového služebního místa, stejně tak na způsoby obrany státního zaměstnance proti rozhodnutí o převedení.
Czech name
Převádění státního zaměstnance na jiné služební místo
Czech description
Článek se zabývá problematikou převádění státního zaměstnance na jiné služební místo podle § 61 zákona o státní službě. Převedení na jiné služební místo představuje změnu služebního poměru, která je způsobilá významným způsobem ovlivnit právní postavení státního zaměstnance. Státní zaměstnanec může být převeden na jiné služební místo, pokud z různých důvodů nemůže vykonávat službu na stávajícím služebním místě, např. ze zdravotních důvodů, z důvodů organizačních změn či z důvodu nedostatku požadované kvalifikace či jiných předpokladů. Článek se zaměřuje na důvody převedení a na kritéria, která musí být zohledněna při výběru nového služebního místa, stejně tak na způsoby obrany státního zaměstnance proti rozhodnutí o převedení.
Classification
Type
J<sub>ost</sub> - Miscellaneous article in a specialist periodical
CEP classification
—
OECD FORD branch
50501 - Law
Result continuities
Project
—
Continuities
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Others
Publication year
2025
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Name of the periodical
Správní právo
ISSN
0139-6005
e-ISSN
2788-2241
Volume of the periodical
58
Issue of the periodical within the volume
1
Country of publishing house
CZ - CZECH REPUBLIC
Number of pages
24
Pages from-to
1-24
UT code for WoS article
—
EID of the result in the Scopus database
—