All

What are you looking for?

All
Projects
Results
Organizations

Quick search

  • Projects supported by TA ČR
  • Excellent projects
  • Projects with the highest public support
  • Current projects

Smart search

  • That is how I find a specific +word
  • That is how I leave the -word out of the results
  • “That is how I can find the whole phrase”

Impact of Industry 4.0 - Companies 4.0 on the Labor Market

The result's identifiers

  • Result code in IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F49777513%3A23510%2F18%3A43952363" target="_blank" >RIV/49777513:23510/18:43952363 - isvavai.cz</a>

  • Result on the web

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternative languages

  • Result language

    čeština

  • Original language name

    Dopady Průmyslu 4.0 - Společnosti 4.0 na trh práce

  • Original language description

    Vize Průmyslu 4.0 odráží všeobecný společenský trend směřující ke společnosti znalostí, který je postupně posilován informatizací a kybernetizací stále většího počtu procesů, činností a aktivit v oblasti výroby, služeb, fungování státu i soukromého života. Tyto změny budou mít vliv na požadované profesní kvalifikace a na trh práce. Postupně se budou prosazovat nové principy organizace práce, bude docházet ke změně role zaměstnance, ke změnám ve struktuře a pracovní náplni mnoha profesí. V souvislosti s realizací koncepce Průmysl 4.0 – Společnost 4.0 budou vyžadovány nové znalosti a dovednosti a projeví se dopady na vývoj zaměstnanosti a nezaměstnanosti v jednotlivých oborech, profesích a regionech.

  • Czech name

    Dopady Průmyslu 4.0 - Společnosti 4.0 na trh práce

  • Czech description

    Vize Průmyslu 4.0 odráží všeobecný společenský trend směřující ke společnosti znalostí, který je postupně posilován informatizací a kybernetizací stále většího počtu procesů, činností a aktivit v oblasti výroby, služeb, fungování státu i soukromého života. Tyto změny budou mít vliv na požadované profesní kvalifikace a na trh práce. Postupně se budou prosazovat nové principy organizace práce, bude docházet ke změně role zaměstnance, ke změnám ve struktuře a pracovní náplni mnoha profesí. V souvislosti s realizací koncepce Průmysl 4.0 – Společnost 4.0 budou vyžadovány nové znalosti a dovednosti a projeví se dopady na vývoj zaměstnanosti a nezaměstnanosti v jednotlivých oborech, profesích a regionech.

Classification

  • Type

    J<sub>ost</sub> - Miscellaneous article in a specialist periodical

  • CEP classification

  • OECD FORD branch

    50204 - Business and management

Result continuities

  • Project

  • Continuities

    S - Specificky vyzkum na vysokych skolach

Others

  • Publication year

    2018

  • Confidentiality

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Data specific for result type

  • Name of the periodical

    Účetnictví

  • ISSN

    0139-5661

  • e-ISSN

  • Volume of the periodical

    Neuveden

  • Issue of the periodical within the volume

    10

  • Country of publishing house

    CZ - CZECH REPUBLIC

  • Number of pages

    4

  • Pages from-to

    17-20

  • UT code for WoS article

  • EID of the result in the Scopus database