Proposed family-friendly measures for employed parents caring for children

Result code in IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61989592%3A15220%2F12%3A33142057" target="_blank" >RIV/61989592:15220/12:33142057 - isvavai.cz</a>

Result on the web

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Result language

čeština

Original language name

Navrhovaná prorodinná opatření pro zaměstnance pečující o děti

Original language description

Harmonizace práce a rodiny zaměstnaných rodičů je tématem, které v posledních několika letech aktuálně hýbe veřejností v mnoha zemích. Hlavním dilematem sociální politiky mnoha států je, zda v rámci propopulační politiky zvyšovat sociální dávky a napomáhat tak k vyšší porodnosti s tím, že rodič pečující o dítě nebude pracovat a svými příjmy tak financovat nejen sociální systém, anebo zda v rámci vhodných pracovních podmínek pro pracující rodiče malých děti či jiných legislativních opatření umožnit sladění obou aspektů života rodiče. Vedle stávajících či nových flexibilních forem zaměstnávání a úpravy podmínek vzniku nároku na rodinné dávky je nutné přijmout nová legislativní opatření, jež by osobám pečujícím o děti napomohla opětovně se zapojit do pracovního procesu. Jedná se především a tato prorodinná opatření: dětská skupina (miniškolka), vzájemná rodičovská výpomoc (tzv. sousedské hlídání), podpora služeb péče o děti v rámci živnostenského podnikání. Příspěvek se věnuje jednotlivým

Czech name

Navrhovaná prorodinná opatření pro zaměstnance pečující o děti

Czech description

Harmonizace práce a rodiny zaměstnaných rodičů je tématem, které v posledních několika letech aktuálně hýbe veřejností v mnoha zemích. Hlavním dilematem sociální politiky mnoha států je, zda v rámci propopulační politiky zvyšovat sociální dávky a napomáhat tak k vyšší porodnosti s tím, že rodič pečující o dítě nebude pracovat a svými příjmy tak financovat nejen sociální systém, anebo zda v rámci vhodných pracovních podmínek pro pracující rodiče malých děti či jiných legislativních opatření umožnit sladění obou aspektů života rodiče. Vedle stávajících či nových flexibilních forem zaměstnávání a úpravy podmínek vzniku nároku na rodinné dávky je nutné přijmout nová legislativní opatření, jež by osobám pečujícím o děti napomohla opětovně se zapojit do pracovního procesu. Jedná se především a tato prorodinná opatření: dětská skupina (miniškolka), vzájemná rodičovská výpomoc (tzv. sousedské hlídání), podpora služeb péče o děti v rámci živnostenského podnikání. Příspěvek se věnuje jednotlivým

Type

D - Article in proceedings

CEP classification

AG - Legal sciences

OECD FORD branch

—

Project

<a href="/en/project/GAP408%2F11%2F1349" target="_blank" >GAP408/11/1349: Harmonization of Work and Family Roles of Employees Caring for Children in the Czech Republic: Comparison with Selected Foreign Legal Regulations</a><br>

Continuities

P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)

Publication year

2012

Confidentiality

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Article name in the collection

Miľníky práva v stredoeurópskom priestore 2012, I. časť

ISBN

978-80-7160-317-7

ISSN

—

e-ISSN

—

Number of pages

7

Pages from-to

216-222

Publisher name

Univerzita Komenského v Bratislavě, Právnická fakulta

Place of publication

Bratislava

Event location

Častá - Papiernička

Event date

Mar 29, 2012

Type of event by nationality

EUR - Evropská akce

UT code for WoS article

—