Is Self-employment a Precarious Job for Mothers of Young Children? A Comparison of the Experience of Czech and Ukrainian Entrepreneurs with Small Children in the Czech Republic
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F68378025%3A_____%2F19%3A00520671" target="_blank" >RIV/68378025:_____/19:00520671 - isvavai.cz</a>
Result on the web
<a href="https://www.genderonline.cz/en/issue/48-volume-20-number-2-2019-feminist-re-interpretations-of-islam/582" target="_blank" >https://www.genderonline.cz/en/issue/48-volume-20-number-2-2019-feminist-re-interpretations-of-islam/582</a>
DOI - Digital Object Identifier
<a href="http://dx.doi.org/10.13060/25706578.2019.20.2.487" target="_blank" >10.13060/25706578.2019.20.2.487</a>
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Podnikání matek malých dětí jako prekérní typ zaměstnání? Srovnání zkušeností podnikatelek s malými dětmi původem z ČR a z Ukrajiny
Original language description
Podnikání bývá často spojováno se ziskem a nezávislostí, ale může být také zdrojem prekarity. Podnikání je totiž často strategií uplatnění na trhu práce pro ty skupiny, které jsou znevýhodněné nebo marginalizované, jako jsou matky malých dětí nebo migranti/ky. V tomto textu využíváme intersekcionální teorii a teorii prekarity abychom ukázaly, do jaké míry podnikatelky s malými dětmi původem z ČR a z Ukrajiny popisují a vnímají svoji pozici jako prekérní. Naše analýza ukazuje, že pozice podnikatelek s malými dětmi je prekérní na základě intersekce jejich genderu, pečujících povinnosti a/nebo migračního statusu. Naše analýza také ukázala, že migrační status je často osou, která ještě více prohlubuje již tak nevýhodnou pozici na trhu práce podnikatelek s malými dětmi.n
Czech name
Podnikání matek malých dětí jako prekérní typ zaměstnání? Srovnání zkušeností podnikatelek s malými dětmi původem z ČR a z Ukrajiny
Czech description
Podnikání bývá často spojováno se ziskem a nezávislostí, ale může být také zdrojem prekarity. Podnikání je totiž často strategií uplatnění na trhu práce pro ty skupiny, které jsou znevýhodněné nebo marginalizované, jako jsou matky malých dětí nebo migranti/ky. V tomto textu využíváme intersekcionální teorii a teorii prekarity abychom ukázaly, do jaké míry podnikatelky s malými dětmi původem z ČR a z Ukrajiny popisují a vnímají svoji pozici jako prekérní. Naše analýza ukazuje, že pozice podnikatelek s malými dětmi je prekérní na základě intersekce jejich genderu, pečujících povinnosti a/nebo migračního statusu. Naše analýza také ukázala, že migrační status je často osou, která ještě více prohlubuje již tak nevýhodnou pozici na trhu práce podnikatelek s malými dětmi.n
Classification
Type
J<sub>SC</sub> - Article in a specialist periodical, which is included in the SCOPUS database
CEP classification
—
OECD FORD branch
50401 - Sociology
Result continuities
Project
<a href="/en/project/GA17-21259S" target="_blank" >GA17-21259S: Care arrangements and work-life reconciliation strategies of migrants in the Czech Republic</a><br>
Continuities
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Others
Publication year
2019
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Name of the periodical
Gender a výzkum / Gender and Research
ISSN
2570-6578
e-ISSN
—
Volume of the periodical
20
Issue of the periodical within the volume
2
Country of publishing house
CZ - CZECH REPUBLIC
Number of pages
30
Pages from-to
124-153
UT code for WoS article
—
EID of the result in the Scopus database
2-s2.0-85084681956