Management Competence Models and their usage for Manager's Qualification Development

Result code in IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F70883521%3A28120%2F07%3A63506391" target="_blank" >RIV/70883521:28120/07:63506391 - isvavai.cz</a>

Result on the web

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Result language

čeština

Original language name

Využití modelů manažerských způsobilostí pro rozvoj kvalifikace manažerů

Original language description

Cílem tohoto příspěvku je seznámit čtenáře se zaměřením výzkumu, který autorka příspěvku realizuje v rámci své disertační práce. Hlavním cílem výzkumu je odpovědět na otázku: Jakým způsobem lze využít modely manažerských způsobilostí pro rozvoj kvalifikace manažerů? Autorka nejprve vysvětluje důvody, které ji vedly k volbě zkoumaného tématu. Poté představuje podstatu modelů manažerských způsobilostí, které při výzkumu používá. Blíže formuluje výzkumný problém a uvádí hlavní i dílčí cíle. V další části prezentuje své hypotézy, které chce výzkumem ověřovat. U každé hypotézy vysvětluje i své předpoklady, které ji ke stanovení hypotézy vedly. Zároveň také uvádí, jakých metod chce k ověření hypotézy použít.

Czech name

Využití modelů manažerských způsobilostí pro rozvoj kvalifikace manažerů

Czech description

Cílem tohoto příspěvku je seznámit čtenáře se zaměřením výzkumu, který autorka příspěvku realizuje v rámci své disertační práce. Hlavním cílem výzkumu je odpovědět na otázku: Jakým způsobem lze využít modely manažerských způsobilostí pro rozvoj kvalifikace manažerů? Autorka nejprve vysvětluje důvody, které ji vedly k volbě zkoumaného tématu. Poté představuje podstatu modelů manažerských způsobilostí, které při výzkumu používá. Blíže formuluje výzkumný problém a uvádí hlavní i dílčí cíle. V další části prezentuje své hypotézy, které chce výzkumem ověřovat. U každé hypotézy vysvětluje i své předpoklady, které ji ke stanovení hypotézy vedly. Zároveň také uvádí, jakých metod chce k ověření hypotézy použít.

Type

D - Article in proceedings

CEP classification

AE - Management, administration and clerical work

OECD FORD branch

—

Project

—

Continuities

Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)

Publication year

2007

Confidentiality

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Article name in the collection

Ekonomické znalosti pro tržní praxi - sborník příspěvků

ISBN

978-80-903808-8-2

ISSN

—

e-ISSN

—

Number of pages

4

Pages from-to

214-217

Publisher name

Univerzita Palackého v Olomouci

Place of publication

Olomouc

Event location

—

Event date

—

Type of event by nationality

—

UT code for WoS article

—