Development of human resources and international standards in research at MU
Public support
Provider
Ministry of Education, Youth and Sports
Programme
—
Call for proposals
—
Main participants
Masarykova univerzita / Rektorát
Contest type
OP - EU Operational Programme
Contract ID
16_028/0006244-01
Alternative language
Project name in Czech
Rozvoj lidských zdrojů a mezinárodní orientace výzkumu na MU
Annotation in Czech
"Cílem projektu je vytvořit prostředí otevřené pro příchod a dlouhodobé působení špičkových domácích i zahraničních vědeckých pracovníků na Masarykově univerzitě. Realizací projektu dojde k nastavení strategického řízení na PřF a CEITEC MU v souladu s podmínkami pro získání ""HR Award"" a vytvoření uceleného systému vzdělávání. Na celouniverzitní úrovni bude vytvořen komplexní systém hodnocení výzkumu a bude podpořeno používání anglického jazyka jako druhého pracovního jazyka na MU."
Scientific branches
R&D category
ZV - Basic research
CEP classification - main branch
AE - Management, administration and clerical work
CEP - secondary branch
—
CEP - another secondary branch
—
OECD FORD - equivalent branches <br>(according to the <a href="http://www.vyzkum.cz/storage/att/E6EF7938F0E854BAE520AC119FB22E8D/Prevodnik_oboru_Frascati.pdf">converter</a>)
50602 - Public administration<br>50603 - Organisation theory
Completed project evaluation
Provider evaluation
V - Vynikající výsledky projektu (s mezinárodním významem atd.)
Project results evaluation
During the project, the strategic agenda setting and development of the institution has taken place at a number of levels. There has been achieved an HR Award for two of the university units. A number of strategic actions and activities in the agenda of science evaluation and research internationalisation have taken place. A number of training activities have taken place to enhance training for senior researchers and administrative staff, postdocs and PhD students. The project activities have led to an increase in the attractiveness and credibility of the institution for researchers and have been reflected in particular in standards and consistency in recruitment, ethics, career development and continuing education, PhD school, mentoring, salary policy, mobility and equal opportunities. All planned project outputs have been achieved.
Solution timeline
Realization period - beginning
Dec 15, 2017
Realization period - end
Feb 28, 2023
Project status
U - Finished project
Latest support payment
Sep 6, 2020
Data delivery to CEP
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data delivery code
CEP24-MSM-EF-U
Data delivery date
Jul 1, 2024
Finance
Total approved costs
47,994 thou. CZK
Public financial support
47,994 thou. CZK
Other public sources
0 thou. CZK
Non public and foreign sources
0 thou. CZK