All

What are you looking for?

All
Projects
Results
Organizations

Quick search

  • Projects supported by TA ČR
  • Excellent projects
  • Projects with the highest public support
  • Current projects

Smart search

  • That is how I find a specific +word
  • That is how I leave the -word out of the results
  • “That is how I can find the whole phrase”

Retirement as hindrance factor on the labour market

The result's identifiers

  • Result code in IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14230%2F08%3A00027424" target="_blank" >RIV/00216224:14230/08:00027424 - isvavai.cz</a>

  • Result on the web

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternative languages

  • Result language

    čeština

  • Original language name

    Institut starobního důchodu jako (de-) motivační faktor na trhu práce

  • Original language description

    Stať využívá datového souboru Tranzice 2006 (N = 1063) a informací od respondentů ve věku 55-65 let ke zhodnocení percepce institutu starobního důchodu. Zabýváme se hodnocením odchodu do důchodu, ideální představě důchodu a dopadem odchodu do důchodu nakaždodenní život. Srovnáváme skupinu důchodců a nedůchodců v jejich očekáváních a zkušenostech se životem v důchodu, a hodnotíme různé faktory/politiky a jejich vliv na časování ochodu do důchodu. Diskuse je rámována úvahami, jakým způsobem percepce starobního důchodu ovlivňuje šance na účinnou politiku aktivního stárnutí a prodlužování pracovní kariéry ve vyšším věku.

  • Czech name

    Institut starobního důchodu jako (de-) motivační faktor na trhu práce

  • Czech description

    Stať využívá datového souboru Tranzice 2006 (N = 1063) a informací od respondentů ve věku 55-65 let ke zhodnocení percepce institutu starobního důchodu. Zabýváme se hodnocením odchodu do důchodu, ideální představě důchodu a dopadem odchodu do důchodu nakaždodenní život. Srovnáváme skupinu důchodců a nedůchodců v jejich očekáváních a zkušenostech se životem v důchodu, a hodnotíme různé faktory/politiky a jejich vliv na časování ochodu do důchodu. Diskuse je rámována úvahami, jakým způsobem percepce starobního důchodu ovlivňuje šance na účinnou politiku aktivního stárnutí a prodlužování pracovní kariéry ve vyšším věku.

Classification

  • Type

    C - Chapter in a specialist book

  • CEP classification

    AD - Political sciences

  • OECD FORD branch

Result continuities

  • Project

  • Continuities

    Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)

Others

  • Publication year

    2008

  • Confidentiality

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Data specific for result type

  • Book/collection name

    Winkler J. et al. (2008) Nová sociální rizika na českém trhu práce. Problémy a politická agenda.

  • ISBN

    978-80-87029-49-7

  • Number of pages of the result

    19

  • Pages from-to

  • Number of pages of the book

    232

  • Publisher name

    Barrister & Principal, Masarykova univerzita Brno

  • Place of publication

    Brno

  • UT code for WoS chapter