Reflection of the benefits from performance evaluation by Czech organizations

Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F24759384%3A_____%2F13%3A03002303" target="_blank" >RIV/24759384:_____/13:03002303 - isvavai.cz</a>
Result on the web
<a href="http://www.inesan.eu/files/reflexe-vyhod-hodnoceni-vykonnosti-ceskymi-organizacemi.pdf" target="_blank" >http://www.inesan.eu/files/reflexe-vyhod-hodnoceni-vykonnosti-ceskymi-organizacemi.pdf</a>
DOI - Digital Object Identifier
—

Result language
čeština
Original language name
Reflexe výhod hodnocení výkonnosti českými organizacemi
Original language description
Leták informuje o hlavních zjištěních z výzkumného šetření realizovaného v rámci řešení projektu č. CZ.3.01.2012.221.002 s názvem Systémy měření výkonnosti v českých organizacích. Analýza byla zaměřena na vybrané výhody sledování výkonnosti v organizacích a jejich hodnocení kompetentními pracovníky. Data prezentovaná v tomto letáku byla získávána metodou telefonického dotazování (CATI) vzorku organizací, které byly vybírány stratifikovaným náhodným výběrem; celkem bylo provedeno 331 interview.
Czech name
Reflexe výhod hodnocení výkonnosti českými organizacemi
Czech description
Leták informuje o hlavních zjištěních z výzkumného šetření realizovaného v rámci řešení projektu č. CZ.3.01.2012.221.002 s názvem Systémy měření výkonnosti v českých organizacích. Analýza byla zaměřena na vybrané výhody sledování výkonnosti v organizacích a jejich hodnocení kompetentními pracovníky. Data prezentovaná v tomto letáku byla získávána metodou telefonického dotazování (CATI) vzorku organizací, které byly vybírány stratifikovaným náhodným výběrem; celkem bylo provedeno 331 interview.

Publication year
2013
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Similar results(10)