All

What are you looking for?

All
Projects
Results
Organizations

Quick search

  • Projects supported by TA ČR
  • Excellent projects
  • Projects with the highest public support
  • Current projects

Smart search

  • That is how I find a specific +word
  • That is how I leave the -word out of the results
  • “That is how I can find the whole phrase”

The Dynamics of the Social Climate of the Basic School Teaching Staffs with Extreme Parametres of the Social Climate

The result's identifiers

  • Result code in IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F46747885%3A24510%2F19%3A00006224" target="_blank" >RIV/46747885:24510/19:00006224 - isvavai.cz</a>

  • Result on the web

    <a href="https://unibook.upjs.sk/img/cms/2019/FF/psychologia-prace-a-organizacie-web.pdf" target="_blank" >https://unibook.upjs.sk/img/cms/2019/FF/psychologia-prace-a-organizacie-web.pdf</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternative languages

  • Result language

    čeština

  • Original language name

    Dynamika sociálního klimatu učitelských sborů s extrémními typy hodnot.

  • Original language description

    Příspěvek se zabývá sociálním klimatem v učitelských sborech základních škol, jeho dynamikou a snaží se o analýzu sociálního vývoje učitelského sboru ve dvouletém posunu. Text se opírá o výsledky shlukové analýzy kvantitativního výzkumu v ČR v roce 2016 (dotazník OCDQ-Rs; N=125) a navazující kvalitativní sondy realizované v učitelských sborech s „extrémními hodnotami“ sociálního klimatu (2017). Sledovány a porovnávány jsou výsledky extrémních hodnot ve dvou sborech s „kritickým klimatem“ a ve dvou sborech s „excelentním klimatem“. K porovnání posunů ve vývoji sborů je využito definovaných charakteristik typů shluků a jejich prognóz. Na tomto základě jsou konfrontovány dvouleté posuny v charakteristikách sociálního klimatu ve čtyřech učitelských sborech s „extrémními hodnotami“. Interpretace výsledků zohledňuje také další faktory proměn sborů v personální oblasti, zejména fluktuaci a kontext směrem k vedení a k širšímu personálu školy. Cílem příspěvku je na příkladu vybraných učitelských sborů ZŠ s „extrémními hodnotami“ sociálního klimatu identifikovat dvouleté posuny v jejich charakteristikách s ohledem na širší personální kontext.

  • Czech name

    Dynamika sociálního klimatu učitelských sborů s extrémními typy hodnot.

  • Czech description

    Příspěvek se zabývá sociálním klimatem v učitelských sborech základních škol, jeho dynamikou a snaží se o analýzu sociálního vývoje učitelského sboru ve dvouletém posunu. Text se opírá o výsledky shlukové analýzy kvantitativního výzkumu v ČR v roce 2016 (dotazník OCDQ-Rs; N=125) a navazující kvalitativní sondy realizované v učitelských sborech s „extrémními hodnotami“ sociálního klimatu (2017). Sledovány a porovnávány jsou výsledky extrémních hodnot ve dvou sborech s „kritickým klimatem“ a ve dvou sborech s „excelentním klimatem“. K porovnání posunů ve vývoji sborů je využito definovaných charakteristik typů shluků a jejich prognóz. Na tomto základě jsou konfrontovány dvouleté posuny v charakteristikách sociálního klimatu ve čtyřech učitelských sborech s „extrémními hodnotami“. Interpretace výsledků zohledňuje také další faktory proměn sborů v personální oblasti, zejména fluktuaci a kontext směrem k vedení a k širšímu personálu školy. Cílem příspěvku je na příkladu vybraných učitelských sborů ZŠ s „extrémními hodnotami“ sociálního klimatu identifikovat dvouleté posuny v jejich charakteristikách s ohledem na širší personální kontext.

Classification

  • Type

    D - Article in proceedings

  • CEP classification

  • OECD FORD branch

    50301 - Education, general; including training, pedagogy, didactics [and education systems]

Result continuities

  • Project

    <a href="/en/project/GA16-10057S" target="_blank" >GA16-10057S: Stability and Changes of the Teaching Staff of Basic Schools</a><br>

  • Continuities

    P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)

Others

  • Publication year

    2019

  • Confidentiality

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Data specific for result type

  • Article name in the collection

    Psychológia práce a organizácie 2018 . Minulosť, prítomnosť a výzvy do budúcnosti. Zborník príspevkov z medzinárodnej konferencie.

  • ISBN

    978-80-8152-713-5

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Number of pages

    9

  • Pages from-to

    423-431

  • Publisher name

    UPJŠ v Košiciach

  • Place of publication

    Košice

  • Event location

    Košice

  • Event date

    Jan 1, 2018

  • Type of event by nationality

    EUR - Evropská akce

  • UT code for WoS article

    000509753500032