DIAGNOSTICS OF CHARACTER-BASED LEADERSHIP IN THE ARMY AND ITS DEVELOPMENT
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60162694%3AG42__%2F23%3A00558194" target="_blank" >RIV/60162694:G42__/23:00558194 - isvavai.cz</a>
Result on the web
<a href="https://opac.unob.cz/records/0a2dc361-29fd-413b-a4c9-ec1a7989588b" target="_blank" >https://opac.unob.cz/records/0a2dc361-29fd-413b-a4c9-ec1a7989588b</a>
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
DIAGNOSTIKA CHARAKTEROVÉHO LEADERSHIPU V ARMÁDĚ A JEJÍ ROZVOJ
Original language description
Charakter bývá tradičně označován za klíčový aspekt vedení lidí. Vzhledem k tomu, že je utvářen převážně procesem učení a lze ho tedy dále rozvíjet, představuje pro leadership obzvláště perspektivní oblast; přesto je však v rámci výzkumu zatím na okraji zájmu. Dosavadní poznatky ukazují, že charakter lze operacionalizovat a měřit ve vztahu k výkonu, zůstává ale potřeba komplexního modelu charakterového leadershipu a především nástroje pro jeho diagnostiku. Tento příspěvek má za cíl zhodnotit vybrané dotazníky, které jsou charakterovému leadershipu tematicky blízké. První kapitola stručně vymezuje pojmy „charakter“ a „leadership“ a dále pojednává o moderním výzkumu charakterových silných stránek. Druhá kapitola popisuje vývoj, psychometrické vlastnosti a praktické využití vybraných dotazníků v kontextu ozbrojených sil. Přínosem příspěvku jsou podněty pro další rozvoj diagnostiky charakterového leadershipu v armádě.
Czech name
DIAGNOSTIKA CHARAKTEROVÉHO LEADERSHIPU V ARMÁDĚ A JEJÍ ROZVOJ
Czech description
Charakter bývá tradičně označován za klíčový aspekt vedení lidí. Vzhledem k tomu, že je utvářen převážně procesem učení a lze ho tedy dále rozvíjet, představuje pro leadership obzvláště perspektivní oblast; přesto je však v rámci výzkumu zatím na okraji zájmu. Dosavadní poznatky ukazují, že charakter lze operacionalizovat a měřit ve vztahu k výkonu, zůstává ale potřeba komplexního modelu charakterového leadershipu a především nástroje pro jeho diagnostiku. Tento příspěvek má za cíl zhodnotit vybrané dotazníky, které jsou charakterovému leadershipu tematicky blízké. První kapitola stručně vymezuje pojmy „charakter“ a „leadership“ a dále pojednává o moderním výzkumu charakterových silných stránek. Druhá kapitola popisuje vývoj, psychometrické vlastnosti a praktické využití vybraných dotazníků v kontextu ozbrojených sil. Přínosem příspěvku jsou podněty pro další rozvoj diagnostiky charakterového leadershipu v armádě.
Classification
Type
D - Article in proceedings
CEP classification
—
OECD FORD branch
50100 - Psychology and cognitive sciences
Result continuities
Project
—
Continuities
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Others
Publication year
2022
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Article name in the collection
16. doktorandská konference: Nové přístupy k zajištění bezpečnosti státu.
ISBN
978-80-7582-453-0
ISSN
—
e-ISSN
—
Number of pages
18
Pages from-to
68-75
Publisher name
Univerzita obrany
Place of publication
Brno
Event location
Brno
Event date
Jan 1, 2022
Type of event by nationality
EUR - Evropská akce
UT code for WoS article
—