Corporate Social Responsibility focuse on Human Capital, Gender Studies and Environmental Management
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F46747885%3A24310%2F07%3A%400190731" target="_blank" >RIV/46747885:24310/07:@0190731 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Problematika Corporate Social Responsibility se zaměřením na lidský kapitál, Gender Studies a environmentální management
Original language description
"Publikace ""Problematika Corporate Social Responsibility atd."" je rozdělena do čtyř samostatných částí: Corporate Social Responsibility, Lidský kapitál, Gender Studies, Environmentální management. Každá část je podrobně zpracována a heledá vazbu k problematice společenské odpovědnosti firem (Corporate Social Responsibility- CSR)."
Czech name
Problematika Corporate Social Responsibility se zaměřením na lidský kapitál, Gender Studies a environmentální management
Czech description
"Publikace ""Problematika Corporate Social Responsibility atd."" je rozdělena do čtyř samostatných částí: Corporate Social Responsibility, Lidský kapitál, Gender Studies, Environmentální management. Každá část je podrobně zpracována a heledá vazbu k problematice společenské odpovědnosti firem (Corporate Social Responsibility- CSR)."
Classification
Type
B - Specialist book
CEP classification
AH - Economics
OECD FORD branch
—
Result continuities
Project
—
Continuities
S - Specificky vyzkum na vysokych skolach
Others
Publication year
2007
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
ISBN
978-80-7372-289-0
Number of pages
257
Publisher name
Technická univerzita v Liberci
Place of publication
Liberec
UT code for WoS book
—