Competence of the commander - leader
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60162694%3AG42__%2F17%3A00534974" target="_blank" >RIV/60162694:G42__/17:00534974 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Kompetence velitele - leadera
Original language description
V habilitační práci byla provedena analýza možných přístupů ke kompetencím vojenského leadera. Jako možný směr přístupu ke kompetencím je důraz na jemné dovednosti (subtle skills). Výstupem analýzy je model, který vychází z pohyblivosti jedince v sociálním kontinuu, z pohyblivosti jedince v kognitivním kontinuu a z pohyblivosti v dimenzi vnějšího prostředí. Pohyblivost v sociálním kontinuu zahrnuje parametry jedinec - člen týmu - velitel týmu. Parametry analýza - kritické myšlení - intuice jsou pro vymezení pohyblivosti na kognitivním kontinuu a pohyblivost jedince v dimenzi vnějšího prostředí popisují parametry situace a úlohy, ve kterých se jedinec vyskytuje. Jedním z významných výstupů a naplnění hlavního cíle habilitační práce, je předložení modelu kompetencí velitele - leadera. Model kompetencí lze vnímat jako zhuštěné popisy či formulace optimálních stavů, které vyplývají ze vztahu mezi jedincem a systémem (prostředím). V závěrečné kapitole je v souladu se čtvrtým dílčím cílem habilitační práce, navržen model prostředí pro identifikaci a následný rozvoj kompetencí velitele - leadera, který zahrnuje uvedené principy.
Czech name
Kompetence velitele - leadera
Czech description
V habilitační práci byla provedena analýza možných přístupů ke kompetencím vojenského leadera. Jako možný směr přístupu ke kompetencím je důraz na jemné dovednosti (subtle skills). Výstupem analýzy je model, který vychází z pohyblivosti jedince v sociálním kontinuu, z pohyblivosti jedince v kognitivním kontinuu a z pohyblivosti v dimenzi vnějšího prostředí. Pohyblivost v sociálním kontinuu zahrnuje parametry jedinec - člen týmu - velitel týmu. Parametry analýza - kritické myšlení - intuice jsou pro vymezení pohyblivosti na kognitivním kontinuu a pohyblivost jedince v dimenzi vnějšího prostředí popisují parametry situace a úlohy, ve kterých se jedinec vyskytuje. Jedním z významných výstupů a naplnění hlavního cíle habilitační práce, je předložení modelu kompetencí velitele - leadera. Model kompetencí lze vnímat jako zhuštěné popisy či formulace optimálních stavů, které vyplývají ze vztahu mezi jedincem a systémem (prostředím). V závěrečné kapitole je v souladu se čtvrtým dílčím cílem habilitační práce, navržen model prostředí pro identifikaci a následný rozvoj kompetencí velitele - leadera, který zahrnuje uvedené principy.
Classification
Type
O - Miscellaneous
CEP classification
—
OECD FORD branch
50901 - Other social sciences
Result continuities
Project
—
Continuities
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Others
Publication year
2017
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů