Using management methods of strategic planning in the developement of social services
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61988987%3A17250%2F08%3AA0900SY9" target="_blank" >RIV/61988987:17250/08:A0900SY9 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Využití manažerských metod strategického plánování v oblasti rozvoje sociálních služeb
Original language description
Příspěvek se zabývá problematikou využití metod a nástrojů strategického plánování sociálních služeb ke zvyšování jejich efektivity, kvality. Měřitelnost parametrů kvality služby je spolu se zaváděním standardů kvality sociálních služeb jedním z nejvícefrekventovaných témat konferencí a úvah odborníků v této oblasti. Metoda komunitního plánování, která získala exkluzivitu v plánování sociálních služeb měst a regionů za posledních deset let, vykazuje některé nedostatky. Proto se v sociálních službách objevují i jiné metody a nástroje efektivního řízení, převzaté z managementu ziskového a veřejného sektoru, které mají níže zmíněné nedostatky odstranit. Příspěvek obsahuje výčet metod, zdůvodňuje jejich použití a v závěru nastiňuje hierarchický model využití nástrojů efektivního řízení v systému hierarchie sociálních služeb v ČR.
Czech name
Využití manažerských metod strategického plánování v oblasti rozvoje sociálních služeb
Czech description
Příspěvek se zabývá problematikou využití metod a nástrojů strategického plánování sociálních služeb ke zvyšování jejich efektivity, kvality. Měřitelnost parametrů kvality služby je spolu se zaváděním standardů kvality sociálních služeb jedním z nejvícefrekventovaných témat konferencí a úvah odborníků v této oblasti. Metoda komunitního plánování, která získala exkluzivitu v plánování sociálních služeb měst a regionů za posledních deset let, vykazuje některé nedostatky. Proto se v sociálních službách objevují i jiné metody a nástroje efektivního řízení, převzaté z managementu ziskového a veřejného sektoru, které mají níže zmíněné nedostatky odstranit. Příspěvek obsahuje výčet metod, zdůvodňuje jejich použití a v závěru nastiňuje hierarchický model využití nástrojů efektivního řízení v systému hierarchie sociálních služeb v ČR.
Classification
Type
D - Article in proceedings
CEP classification
AN - Psychology
OECD FORD branch
—
Result continuities
Project
<a href="/en/project/GA406%2F06%2F0861" target="_blank" >GA406/06/0861: Prosocial behavior and interaction with altruism, affiliation and empathy</a><br>
Continuities
P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)
Others
Publication year
2008
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Article name in the collection
Acta facultatis philosophicae OU Psychologica n. 13
ISBN
978-80-7368-532-4
ISSN
—
e-ISSN
—
Number of pages
14
Pages from-to
—
Publisher name
Repronis Ostrava
Place of publication
Ostrava
Event location
—
Event date
—
Type of event by nationality
—
UT code for WoS article
—