Nature medical opinion as a basis for termination of employment
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61989592%3A15220%2F13%3A33148347" target="_blank" >RIV/61989592:15220/13:33148347 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Povaha lékařského posudku jako podkladu pro skončení pracovního poměru
Original language description
Příspěvek pojednává o povaze lékařského posudku, který je předpokladem pro skončení pracovního poměru výpovědí ze strany zaměstnavatele podle ust. § 52 písm. d) a e) zákoníku práce a také pro okamžité zrušení pracovního poměru ze strany zaměstnance podleust. § 56 odst. 1 písm. a) zákoníku práce. Zákon č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách, změnil nazírání na lékařský posudek jako na pouze nezávazné "dobrozdání o zdravotním stavu zaměstnance". Lékařské posudky nebo rozhodnutí nejsou již závazné ani pro zaměstnance, ani pro zaměstnavatele, ani pro státní orgány, soud nemůže z takto definovaného lékařského posudku vycházet. Prostřednictvím znaleckých posudků se bude v soudním řízení dokazovat, zda zaměstnanec nesmí dále konat dosavadní práci pro pracovní úraz nebo nemoc z povolání, příp. pro obecnou nemoc.
Czech name
Povaha lékařského posudku jako podkladu pro skončení pracovního poměru
Czech description
Příspěvek pojednává o povaze lékařského posudku, který je předpokladem pro skončení pracovního poměru výpovědí ze strany zaměstnavatele podle ust. § 52 písm. d) a e) zákoníku práce a také pro okamžité zrušení pracovního poměru ze strany zaměstnance podleust. § 56 odst. 1 písm. a) zákoníku práce. Zákon č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách, změnil nazírání na lékařský posudek jako na pouze nezávazné "dobrozdání o zdravotním stavu zaměstnance". Lékařské posudky nebo rozhodnutí nejsou již závazné ani pro zaměstnance, ani pro zaměstnavatele, ani pro státní orgány, soud nemůže z takto definovaného lékařského posudku vycházet. Prostřednictvím znaleckých posudků se bude v soudním řízení dokazovat, zda zaměstnanec nesmí dále konat dosavadní práci pro pracovní úraz nebo nemoc z povolání, příp. pro obecnou nemoc.
Classification
Type
D - Article in proceedings
CEP classification
AG - Legal sciences
OECD FORD branch
—
Result continuities
Project
—
Continuities
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Others
Publication year
2013
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Article name in the collection
Práva zamestnancov a skončenie pracovného pomeru
ISBN
978-80-7380-443-5
ISSN
—
e-ISSN
—
Number of pages
11
Pages from-to
102-112
Publisher name
Aleš Čeněk
Place of publication
Plzeň
Event location
Trnava, Slovenská republika
Event date
Apr 24, 2013
Type of event by nationality
EUR - Evropská akce
UT code for WoS article
—