Principle of equal handling and ban of discrimination in labor- law relations
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61989592%3A15220%2F17%3A73578169" target="_blank" >RIV/61989592:15220/17:73578169 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Zásada rovného zacházení a zákazu diskriminace v pracovněprávních vztazích
Original language description
Právní úprava zásady rovného zacházení a zákazu diskriminace vychází z práva Evropské unie, je obsažena v Ústavě České republiky a Listině základních práv a svobod. Antidiskriminační právo patří stejně jako ústavní právo do práva veřejného. Antidiskriminační právo však dopadá do oblastí soukromého práva, a to i do práva pracovního. Zákoník práce označuje zásadu rovného zacházení se zaměstnanci a zákaz jejich diskriminace za jednu ze základních zásad pracovního práva. V oblasti základních pojmů pak zákoník práce odkazuje na antidiskriminační zákon. Právě v této oblasti dochází k prolínání práva veřejného a soukromého, které v praxi nelze oddělit.
Czech name
Zásada rovného zacházení a zákazu diskriminace v pracovněprávních vztazích
Czech description
Právní úprava zásady rovného zacházení a zákazu diskriminace vychází z práva Evropské unie, je obsažena v Ústavě České republiky a Listině základních práv a svobod. Antidiskriminační právo patří stejně jako ústavní právo do práva veřejného. Antidiskriminační právo však dopadá do oblastí soukromého práva, a to i do práva pracovního. Zákoník práce označuje zásadu rovného zacházení se zaměstnanci a zákaz jejich diskriminace za jednu ze základních zásad pracovního práva. V oblasti základních pojmů pak zákoník práce odkazuje na antidiskriminační zákon. Právě v této oblasti dochází k prolínání práva veřejného a soukromého, které v praxi nelze oddělit.
Classification
Type
C - Chapter in a specialist book
CEP classification
—
OECD FORD branch
50501 - Law
Result continuities
Project
—
Continuities
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Others
Publication year
2017
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Book/collection name
Soukromé právo v 21. století
ISBN
978-80-7552-595-6
Number of pages of the result
15
Pages from-to
104-118
Number of pages of the book
532
Publisher name
Wolters Kluwer
Place of publication
Praha
UT code for WoS chapter
—