All

What are you looking for?

All
Projects
Results
Organizations

Quick search

  • Projects supported by TA ČR
  • Excellent projects
  • Projects with the highest public support
  • Current projects

Smart search

  • That is how I find a specific +word
  • That is how I leave the -word out of the results
  • “That is how I can find the whole phrase”

Case study for Teaching a Subject Human Resource Management

The result's identifiers

  • Result code in IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F62156489%3A43110%2F04%3A00002194" target="_blank" >RIV/62156489:43110/04:00002194 - isvavai.cz</a>

  • Result on the web

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternative languages

  • Result language

    čeština

  • Original language name

    Případová studie pro výuku předmětu Řízení lidských zdrojů.

  • Original language description

    Příspěvek se zabývá vytvořením zadání případové studie, která bude použita ve výuce na seminářích předmětu Řízení lidských zdrojů na Provozně ekonomické fakultě Mendelovy zemědělské a lesnické univerzity v Brně. Případová studie popisuje stávající mzdovýsystém v konkrétním lesním podniku a zaměřuje se především na oblast mzdových tříd, mzdových tarifů a problémů spojených s jeho zastaralostí. Výukovým cílem je umožnit studentům analýzu reálného mzdového systému, posoudit jeho kvalitu a navrhnout zlepšení současné a nebo zcela nové stupnice měsíčních mzdových tarifů podle nejnovějším poznatkům v oblasti řízení lidských zdrojů a odměňování.

  • Czech name

    Případová studie pro výuku předmětu Řízení lidských zdrojů.

  • Czech description

    Příspěvek se zabývá vytvořením zadání případové studie, která bude použita ve výuce na seminářích předmětu Řízení lidských zdrojů na Provozně ekonomické fakultě Mendelovy zemědělské a lesnické univerzity v Brně. Případová studie popisuje stávající mzdovýsystém v konkrétním lesním podniku a zaměřuje se především na oblast mzdových tříd, mzdových tarifů a problémů spojených s jeho zastaralostí. Výukovým cílem je umožnit studentům analýzu reálného mzdového systému, posoudit jeho kvalitu a navrhnout zlepšení současné a nebo zcela nové stupnice měsíčních mzdových tarifů podle nejnovějším poznatkům v oblasti řízení lidských zdrojů a odměňování.

Classification

  • Type

    D - Article in proceedings

  • CEP classification

    AE - Management, administration and clerical work

  • OECD FORD branch

Result continuities

  • Project

  • Continuities

    Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)

Others

  • Publication year

    2004

  • Confidentiality

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Data specific for result type

  • Article name in the collection

    Firma a konkureční prostředí 2004 - Sekce 3. Management v konkurenčním prostředí

  • ISBN

    80-7302-075-0

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Number of pages

    10

  • Pages from-to

    26-35

  • Publisher name

    KONVOJ, s. r. o.

  • Place of publication

    Brno

  • Event location

    Brno

  • Event date

    Mar 7, 2004

  • Type of event by nationality

    CST - Celostátní akce

  • UT code for WoS article