HOLISTIC PERSONALITY COMPETENCE OF TOMAS BATA FOUNDER, AS THE WORLD OF BUSINESS AND MANAGERIAL PERSONALITY
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F70883521%3A28120%2F14%3A43871267" target="_blank" >RIV/70883521:28120/14:43871267 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Celostní kompetentnost osobnosti Tomáše Bati zakladatele, jako světové podnikatelské a manažerské osobnosti.
Original language description
Článek představuje osobnost Tomáše Bati zakladatele, jako celostní osobnost, která dokázala vybudovat nadnárodní společnost na základě svého osobnostního příkladu. Článek se zabývá posouzením osobnosti Tomáše Bati dle požadavků současného managementu nacelistvost osobnosti manažera. Tomáš Baťa zakladatel (1876 -1932) patří mezi nejvýraznější osobnosti podnikatelského prostředí v dějinách naší země. Jeho podnikatelská filozofie ? v současnosti známa pod názvem ? Baťova soustava řízení nebo Systém řízeníBaťa, byla založena na podrobně propracovaném systému společensky odpovědného podnikání (Corporate social responsibility ? CSR). V současné době se mnoho studií věnuje definování společensky odpovědného podnikání, mnoho těchto studií se shoduje na faktu, že společensky odpovědný přístup je úzce spjat s vyzrálostí osobnosti manažera či vlastníka firmy. Příkladem takového manažera je právě osobnost Tomáše Bati zakladatele, jenž nepřestává být inspirací pro současné podnikatelské prostředí
Czech name
Celostní kompetentnost osobnosti Tomáše Bati zakladatele, jako světové podnikatelské a manažerské osobnosti.
Czech description
Článek představuje osobnost Tomáše Bati zakladatele, jako celostní osobnost, která dokázala vybudovat nadnárodní společnost na základě svého osobnostního příkladu. Článek se zabývá posouzením osobnosti Tomáše Bati dle požadavků současného managementu nacelistvost osobnosti manažera. Tomáš Baťa zakladatel (1876 -1932) patří mezi nejvýraznější osobnosti podnikatelského prostředí v dějinách naší země. Jeho podnikatelská filozofie ? v současnosti známa pod názvem ? Baťova soustava řízení nebo Systém řízeníBaťa, byla založena na podrobně propracovaném systému společensky odpovědného podnikání (Corporate social responsibility ? CSR). V současné době se mnoho studií věnuje definování společensky odpovědného podnikání, mnoho těchto studií se shoduje na faktu, že společensky odpovědný přístup je úzce spjat s vyzrálostí osobnosti manažera či vlastníka firmy. Příkladem takového manažera je právě osobnost Tomáše Bati zakladatele, jenž nepřestává být inspirací pro současné podnikatelské prostředí
Classification
Type
J<sub>x</sub> - Unclassified - Peer-reviewed scientific article (Jimp, Jsc and Jost)
CEP classification
AE - Management, administration and clerical work
OECD FORD branch
—
Result continuities
Project
—
Continuities
S - Specificky vyzkum na vysokych skolach
Others
Publication year
2014
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Name of the periodical
Manažment podnikania a vecí verejných-dialógy
ISSN
1337-0510
e-ISSN
—
Volume of the periodical
9
Issue of the periodical within the volume
23
Country of publishing house
SK - SLOVAKIA
Number of pages
10
Pages from-to
28-38
UT code for WoS article
—
EID of the result in the Scopus database
—