Professional and soft competencies of the public administration employees
The result's identifiers
Result code in IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F71226401%3A_____%2F19%3AN0100297" target="_blank" >RIV/71226401:_____/19:N0100297 - isvavai.cz</a>
Result on the web
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternative languages
Result language
čeština
Original language name
Profesní a měkké kompetence zaměstnanců veřejné správy
Original language description
Předmětem spolupráce mezi subjekty je realizace projektu v podobě smluvního výzkumu, který si kladl za cíl zjistit požadavky na potřebné kompetence pro efektivní výkon povolání pracovníků veřejné správy včetně zmapování zájmu o další vzdělávání s ohledem na digitální dobu. V širším kontextu byl tento výzkum zaměřen na definování vhodných formátů a způsobů rozvoje kompetencí pro pracovníky veřejné správy.
Czech name
Profesní a měkké kompetence zaměstnanců veřejné správy
Czech description
Předmětem spolupráce mezi subjekty je realizace projektu v podobě smluvního výzkumu, který si kladl za cíl zjistit požadavky na potřebné kompetence pro efektivní výkon povolání pracovníků veřejné správy včetně zmapování zájmu o další vzdělávání s ohledem na digitální dobu. V širším kontextu byl tento výzkum zaměřen na definování vhodných formátů a způsobů rozvoje kompetencí pro pracovníky veřejné správy.
Classification
Type
V<sub>souhrn</sub> - Summary research report
CEP classification
—
OECD FORD branch
50204 - Business and management
Result continuities
Project
—
Continuities
N - Vyzkumna aktivita podporovana z neverejnych zdroju
Others
Publication year
2019
Confidentiality
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Data specific for result type
Number of pages
5
Place of publication
Jihlava
Publisher/client name
CIS s.r.o.
Version
—