Efektivní vůdcovství: integrující přístup

Název projektu anglicky
Effective leadership: Integrative approach
Anotace anglicky
The project is focused on effective leadership. The aim is to develop a complex model of effective leadership including managerial skills, leadership approach and personal characteristics. New questionnaire of transformational leadership available for further research of leadership approach will be another outcome of the project. Data will be collected during the course of longitudinal managerial game. We plan to collect data about more than 2000 individual respondents. The project is a common endeavourof corporate economists and psychologists. The outcomes of the project will improve our understanding of relationship between manager and effectiveness of a corporation under his/her leadership, developing background for further research.

Kategorie VaV
ZV - Základní výzkum
CEP - hlavní obor
AE - Řízení, správa a administrativa
CEP - vedlejší obor
—
CEP - další vedlejší obor
—
OECD FORD - odpovídající obory <br>(dle <a href="http://www.vyzkum.cz/storage/att/E6EF7938F0E854BAE520AC119FB22E8D/Prevodnik_oboru_Frascati.pdf">převodníku</a>)
50602 - Public administration<br>50603 - Organisation theory

Hodnocení poskytovatelem
O - Nesplněno zadání, smlouva však byla dodržena
Zhodnocení výsledků projektu
Na základě manažerské simulační hry byly zkoumány vztahy mezi individuálními charakteristikami a efektivitou leadershipu, nicméně deskriptivním způsobem bez snahy o identifikaci na základě propagované teorie. Projekt přinesl množství relativně méně kvat?

Důvěrnost údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Systémové označení dodávky dat
CEP15-GA0-GA-U/01:1
Datum dodání záznamu
22. 5. 2015

Podobné projekty(10)