Efektivnost a zaměstnanost v malých a středních podnicích: srovnání s korporativním sektorem

Poskytovatel

Akademie věd České republiky

Program

Granty výrazně badatelského charakteru zaměřené na oblast výzkumu rozvíjeného v současné době zejména v AV ČR

Veřejná soutěž

Výzkumné granty 8 (SAV02008-A)

Hlavní účastníci

—

Druh soutěže

VS - Veřejná soutěž

Číslo smlouvy

IAA700280803

Název projektu anglicky

Efficiency and Employment in Small and Medium-size Enterprises: Comparison with the Corporate Sector

Anotace anglicky

The objective of this project is to analyse the conditions of efficiency and employment in Czech small and medium-sized enterprises. Their estimated behavioural characteristics and factors of development will be compared with estimates for large corporations. Because the general theoretical relationship between efficiency and employment is ambiguous, we will conduct the research at the level of enterprise clusters and data by industries. The characteristics of decision-making of entrepreneurs will be related to comparative advantages, expected sales, profits and the productivities of capital and labour. We will test the hypothesis whether the significance of mentioned factors varies with the size of enterprises, as was discussed in international studies. The other factors of our analysis will include the dynamics of wages and the role of social and economic institutions, which are relevant for the social and economic policy-making.

Kategorie VaV

ZV - Základní výzkum

CEP - hlavní obor

AO - Sociologie, demografie

CEP - vedlejší obor

AH - Ekonomie

CEP - další vedlejší obor

AE - Řízení, správa a administrativa

OECD FORD - odpovídající obory <br>(dle <a href="http://www.vyzkum.cz/storage/att/E6EF7938F0E854BAE520AC119FB22E8D/Prevodnik_oboru_Frascati.pdf">převodníku</a>)

50201 - Economic Theory<br>50202 - Applied Economics, Econometrics<br>50203 - Industrial relations<br>50204 - Business and management<br>50205 - Accounting<br>50206 - Finance<br>50401 - Sociology<br>50402 - Demography<br>50403 - Social topics (Women´s and gender studies; Social issues; Family studies; Social work)<br>50602 - Public administration<br>50603 - Organisation theory<br>50704 - Environmental sciences (social aspects)

Hodnocení poskytovatelem

U - Uspěl podle zadání (s publikovanými či patentovanými výsledky atd.)

Zhodnocení výsledků projektu

Výzkum v projektu analyzoval ve svých 20 studiích všechny navrhované cílové okruhy: faktory růstu výroby a zaměstnanosti, jejich aplikace na malé podniky ve srovnání s korporacemi, měření efektivnosti a vývoj mezd.

Zahájení řešení

1. 1. 2008

Ukončení řešení

31. 12. 2010

Poslední stav řešení

U - Ukončený projekt

Poslední uvolnění podpory

9. 3. 2010

Důvěrnost údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Systémové označení dodávky dat

CEP11-AV0-IA-U/02:2

Datum dodání záznamu

28. 6. 2013

Celkové uznané náklady

878 tis. Kč

Výše podpory ze státního rozpočtu

878 tis. Kč

Ostatní veřejné zdroje financování

0 tis. Kč

Neveřejné tuz. a zahr. zdroje finan.

0 tis. Kč