Ergodiagnostická centra v České republice: projekt analýza fungování ergodiagnostických center, aktualizace metodiky standardů ergodiagnostiky

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00025950%3A_____%2F24%3AN0000077" target="_blank" >RIV/00025950:_____/24:N0000077 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

<a href="https://vubp.cz/soubory/vyzkum/projekty/01-S4-2024-VUBP/O-Ergodiagnosticka-centra-v-Ceske-republice-Projekt-analyza-fungovani-ergodiagnostickych-center-aktualizace-metodiky-standardu-ergodiagnostiky.pdf" target="_blank" >https://vubp.cz/soubory/vyzkum/projekty/01-S4-2024-VUBP/O-Ergodiagnosticka-centra-v-Ceske-republice-Projekt-analyza-fungovani-ergodiagnostickych-center-aktualizace-metodiky-standardu-ergodiagnostiky.pdf</a>

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Ergodiagnostická centra v České republice: projekt analýza fungování ergodiagnostických center, aktualizace metodiky standardů ergodiagnostiky

Popis výsledku v původním jazyce

V roce 2015 byl vytvořen systém hodnocení pracovního potenciálu osob se zdravotním postižením pro účely zaměstnanosti. Tento systém je založen na spolupráci Úřadu práce ČR (ÚP) a ergodiagnostických center, která v něm mají klíčovou roli a jejich postupy se řídí jednotnou metodikou – „Metodika standardů ergodiagnostiky pro účely hodnocení pracovního potenciálu osob se zdravotním postižením“. Ergodiagnostika má v oblasti diagnostiky osob se zdravotním postižením klíčovou a nezastupitelnou roli. U těchto osob je nutné zmapovat vliv jejich zdravotních problémů na možnosti uplatnění na regionálním trhu práce, ale i na možnosti dalšího profesního směřování po případné změně funkčního zdravotního stavu. S ohledem na vývoj této problematiky a potřebu zachování standardizace poskytování služeb bylo přibližně po 10 letech nutné zhodnotit funkčnost celého systému a analyzovat proces ergodiagnostiky. Za tímto účelem byl Ministerstvem práce a sociálních věcí ČR zahájen projekt „Analýza fungování ergodiagnostických center, revize procesů a aktualizace metodiky standardů ergodiagnostiky“, který probíhá v letech 2024–2026. Tento příspěvek se zaměřuje na problematiku ergodiagnostiky v ČR a shrnuje první rok realizace zmíněného projektu.

Název v anglickém jazyce

Prevocational assessment centers in the Czech Republic: project analysis of the functioning prevocational assessment centers, update of the methodology of prevocational assessment standards

Popis výsledku anglicky

In 2015, a system for assessing the work potential of persons with disabilities was created for employment purposes. This system is based on the cooperation of the Labor Office of the Czech Republic and prevocational assessment centers, which have a key role in it, and their procedures are governed by a uniform methodology - "Methodology of prevocational assessment standards to assess the work potential of persons with disabilities". Prevocational assessment has a key and irreplaceable role in the field of diagnosis of persons with disabilities. For these people, it is necessary to map the effect of their health problems on the possibilities of employment in the regional labor market and the possibilities of further professional direction after a possible change in functional health status. Concerning the development of this issue and the need to maintain the standardization of service provision, after approximately 10 years it was necessary to evaluate the entire system's functionality and analyze the prevocational assessment of process. For this purpose, the Ministry of Labor and Social Affairs of the Czech Republic launched the project "Analysis of the functioning of prevocational assessment centers, revision of processes and updating of the methodology of prevocational assessment standards", which runs in the years 2024-2026. This contribution focuses on the issue of Prevocational assessment in the Czech Republic and summarizes the first year of implementation of the mentioned project. The project's main researcher is the Research Institute of Occupational Safety, v. v. i., and the co-researcher is the National Institute of Public Health.

Druh

O - Ostatní výsledky

CEP obor

—

OECD FORD obor

30305 - Occupational health

Projekt

—

Návaznosti

I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Rok uplatnění

2024

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů