Subjektivní a objektivní rizika na trhu práce: studie hedonické mzdy

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216208%3A11690%2F08%3A00010533" target="_blank" >RIV/00216208:11690/08:00010533 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

angličtina

Název v původním jazyce

Subjective and Objective Risk in Labor Market: Hedonic Wage Study

Popis výsledku v původním jazyce

The aim of the paper is to test hedonic wage model on survey data collected in 2007 in the Czech Repulic (N=1040) and to derive VSL. In order to test the relationship between the work-related risk and wage risk premium, we run, three different HW models.Apart from standard HWM that uses statistical risk indicator, we also tested two models with indicators of perceived probability of fatality and perceived relative risk of fatality.

Název v anglickém jazyce

Subjective and Objective Risk in Labor Market: Hedonic Wage Study

Popis výsledku anglicky

The aim of the paper is to test hedonic wage model on survey data collected in 2007 in the Czech Repulic (N=1040) and to derive VSL. In order to test the relationship between the work-related risk and wage risk premium, we run, three different HW models.Apart from standard HWM that uses statistical risk indicator, we also tested two models with indicators of perceived probability of fatality and perceived relative risk of fatality.

Druh

A - Audiovizuální tvorba

CEP obor

AH - Ekonomie

OECD FORD obor

—

Projekt

<a href="/cs/project/GA402%2F08%2F1659" target="_blank" >GA402/08/1659: Hedonický mzdový model: odhad kompenzační mzdové přirážky v České republice</a><br>

Návaznosti

P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)

Rok uplatnění

2008

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

ISBN

—

Místo vydání

Gothenburg, Švédsko

Název nakladatele resp. objednatele

—

Verze

—

Identifikační číslo nosiče

—