Sankce v pracovním právu
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14220%2F18%3A00104479" target="_blank" >RIV/00216224:14220/18:00104479 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Sankce v pracovním právu
Popis výsledku v původním jazyce
Příspěvek se zabývá historickým vývojem sankcí v pracovním právu. Pojednává o právních sankcích (např. skončení pracovního poměru), finančních sankcích (pokutách) i společenských sankcích (veřejné projednání).
Název v anglickém jazyce
Sanction in Labor Law
Popis výsledku anglicky
Contribution deals with the development of sanction in labour law. It is focused on the area of legal sanctions (for example termination of the employment relationship), financial sanctions (fine) or social sanction (public hearing).
Klasifikace
Druh
C - Kapitola v odborné knize
CEP obor
—
OECD FORD obor
50501 - Law
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Ostatní
Rok uplatnění
2018
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název knihy nebo sborníku
Encyklopedie českých právních dějin, XII. svazek Sa – Smlouva ná
ISBN
9788073807221
Počet stran výsledku
9
Strana od-do
124-132
Počet stran knihy
822
Název nakladatele
Aleš Čeněk
Místo vydání
Plzeň
Kód UT WoS kapitoly
—