Požadavky transpozice směrnic aneb očekávané změny nejen v pracovním právu

Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14220%2F22%3A00128906" target="_blank" >RIV/00216224:14220/22:00128906 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
<a href="https://is.muni.cz/publication/2268619/cs" target="_blank" >https://is.muni.cz/publication/2268619/cs</a>
DOI - Digital Object Identifier
—

Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Požadavky transpozice směrnic aneb očekávané změny nejen v pracovním právu
Popis výsledku v původním jazyce
Článek popisuje Směrnice týkající se skloubení osobního a pracovního života a transparentních pracovních podmínek. Rozebírá možnosti a úskalí implementace komunitárních pravidel. Rozebíranými okruhy jsou dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr a pracovní podmínky pečujících zaměstnanců.
Název v anglickém jazyce
Requirements for the transposition of directives or expected changes not only in labour law
Popis výsledku anglicky
The article describes the Directive on work-life balance and transparent working conditions. It discusses the possibilities and pitfalls of implementing Community rules. The topics discussed are agreements on work performed outside the employment relationship and working conditions of caring employees.

Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Rok uplatnění
2022
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Podobné výsledky(10)