Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Jaké jsou možnosti rodin s dětmi na trhu práce?

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14560%2F18%3A00104784" target="_blank" >RIV/00216224:14560/18:00104784 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    čeština

  • Název v původním jazyce

    Jaké jsou možnosti rodin s dětmi na trhu práce?

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Cílem příspěvku je představit nejen legislativní nástroje, které pomáhají rodičům sladit rodinný a pracovní život, ale take neformální benefity, které poskytují zaměstnavatelé ve veřejném sektoru nad rámec legislativy. Šetření bylo provedeno v institucích veřejného sektoru v České republice a ve Francii. Nástroje politiky slaďování rodinného a pracovního života realizované českými a francouzskými úřady specificky reagují na nastavení nástrojů rodinné politiky v daném státě. Francouzské úřady poskytují svým zaměstnancům pouze takové výhody, které jim náleží dle platné legislativy. Naproti tomu české úřady reagují na nedostatky v legislative a snaží se nabízet nadstandardní benefity nad rámec legislativy

  • Název v anglickém jazyce

    WHAT ARE THE POSSIBILITIES OF FAMILIES WITH CHILDREN IN THE LABOR MARKET?

  • Popis výsledku anglicky

    The aim of the contribution is to introduce not only legislative instruments that help parents reconcile family and work life but also informal benefits provided by public sector employers beyond legislation. The survey was conducted in public sector institutions in the Czech Republic and France. Policy instrument of life-work balance realized by Czech and France authorities to respond specifically setting instruments of family policy in the state. The France authorities only provide their employees with the benefits they are entitled to under their current legislation. In contrast, the Czech authorities respond to the shortcomings and try to offer above-standard benefits beyond legislation.

Klasifikace

  • Druh

    D - Stať ve sborníku

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50204 - Business and management

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    S - Specificky vyzkum na vysokych skolach

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2018

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název statě ve sborníku

    Sociální politika 2018 - hodnoty, vize, trendy

  • ISBN

    9788024522913

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Počet stran výsledku

    8

  • Strana od-do

    109-116

  • Název nakladatele

    OECONOMICA

  • Místo vydání

    Praha

  • Místo konání akce

    VŠE Praha

  • Datum konání akce

    22. 11. 2018

  • Typ akce podle státní příslušnosti

    EUR - Evropská akce

  • Kód UT WoS článku