The minimum wage in Czech Enreprises

Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216305%3A26510%2F08%3APU78774" target="_blank" >RIV/00216305:26510/08:PU78774 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—

Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
The minimum wage in Czech Enreprises
Popis výsledku v původním jazyce
Výsledky empirického výzkumu ve 116 českých podnicích - akceptace minimální mzdy podniky, výzkum byl proveden v roce 2007, výsledky zpracovány na počátku roku 2008. Byly zkoumány závislosti výše preferované min. mzdy na odvětví a velikosti podniku a akceptace min. mzdy ve vztahu k počtu zaměstnanců, odměňovaných MM.
Název v anglickém jazyce
The minimum wage in Czech Enreprises
Popis výsledku anglicky
The article deals with selected results of the research of acceptance of the statutory minimum wage by Czech enterprises. This research makes use of the data collected by questionnaire research in 116 enterprises in the entire Czech Republic. The data have been processed by the standard methods of descriptive statistics and by the appropriate methods of the statistical analyses..

Rok uplatnění
2008
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název statě ve sborníku
Management, economics and Business development in the new European Conditions
ISBN
978-80-7204-582-2
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
124
Strana od-do
—
Název nakladatele
CERM
Místo vydání
Brno
Místo konání akce
Brno
Datum konání akce
23. 5. 2008
Typ akce podle státní příslušnosti
EUR - Evropská akce
Kód UT WoS článku
—

Podobné výsledky(10)