Závislost motivace na osobnostních rysech manažérů a význam motivace v jejich aktivaci
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216305%3A26530%2F00%3A00000027" target="_blank" >RIV/00216305:26530/00:00000027 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Závislost motivace na osobnostních rysech manažérů a význam motivace v jejich aktivaci
Popis výsledku v původním jazyce
.V jaké míře ovlivňují osobnostní rysy manažerů jejích motivaci
Název v anglickém jazyce
Dependence of motivation on personality features of managers and account motivation in their activation.
Popis výsledku anglicky
Dependence of motivation on personality features of managers and account motivation in their activation.
Klasifikace
Druh
J<sub>x</sub> - Nezařazeno - Článek v odborném periodiku (Jimp, Jsc a Jost)
CEP obor
AH - Ekonomie
OECD FORD obor
—
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)
Ostatní
Rok uplatnění
2000
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název periodika
Ekonomika a management, 4/2000
ISSN
1212-3609.
e-ISSN
—
Svazek periodika
3
Číslo periodika v rámci svazku
4
Stát vydavatele periodika
CZ - Česká republika
Počet stran výsledku
4
Strana od-do
—
Kód UT WoS článku
—
EID výsledku v databázi Scopus
—