Skryté menšiny: ke koncepčním otázkám výzkumu menšin ve veřejné správě

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F47813059%3A19510%2F21%3AA0000283" target="_blank" >RIV/47813059:19510/21:A0000283 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

<a href="https://www.vssp.slu.cz/pdfs/vsp/2021/01/04.pdf" target="_blank" >https://www.vssp.slu.cz/pdfs/vsp/2021/01/04.pdf</a>

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Skryté menšiny: ke koncepčním otázkám výzkumu menšin ve veřejné správě

Popis výsledku v původním jazyce

Předkládaná studie rozebírá legislativní důvody, kvůli kterým je výzkum menšin pro potřeby veřejné správy problematickou oblastí, a proč se veřejně správní a akademické/vědecké (i laické) vidění menšin nepotkávají. V panujícím právním a politickém prostředí spočívají důvody zneviditelnění určitých menšinových skupin (ve vědeckém smyslu) a jejich skryté existenci (z pohledu veřejné správy). V návaznosti na rozbor hlavních právních norem analyzujeme základní vědecké koncepty pro uchopení menšinové problematiky: národnostní menšina, etnická skupina, kulturní minorita, subkultura, sociální identita. Posuzujeme míru jejich politických konotací a vzájemné významové překryvy, na jejichž základě formulujeme doporučení pro výzkum menšinové problematiky pro potřeby veřejné správy. Ty spočívají v preferenci apolitických konceptů menšinových skupin v kombinaci s pojmy obecnější analytické úrovně (identita, habitus).

Název v anglickém jazyce

HIDDEN MINORITIES: ON CONCEPTUAL ISSUES OF MINORITY RESEARSCH IN PUBLIC ADMINISTRATION

Popis výsledku anglicky

The present study analyzes the legislative reasons why research on minorities is a problematic area for the needs of public administration, and why public administrative and academic / scientific (as well as lay) views of minorities do not meet. The prevailing legal and political environment is the reason for the invisibility of certain minority groups (in the scientific sense) and their hidden existence (from the point of view of public administration). Following the analysis of the main legal norms, we analyze the basic scientific concepts for grasping minority issues: national minority, ethnic group, cultural minority, subculture, social identity. We assess the extent of their political connotations and mutual overlap of meaning, on the basis of which we formulate recommendations for research on minority issues for the needs of public administration. Those consist in the preference of apolitical concepts of minority groups in combination with the concepts of a more general analytical level (identity, habitus).

Druh

J_ost - Ostatní články v recenzovaných periodicích

CEP obor

—

OECD FORD obor

50902 - Social sciences, interdisciplinary

Projekt

<a href="/cs/project/DG18P02OVV064" target="_blank" >DG18P02OVV064: Právní, historické a společenskovědní aspekty nových a tradičních menšin v České republice</a><br>

Návaznosti

P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)

Rok uplatnění

2021

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název periodika

Veřejná správa a sociální politika

ISSN

2695-1223

e-ISSN

2695-1231

Svazek periodika

1

Číslo periodika v rámci svazku

1

Stát vydavatele periodika

CZ - Česká republika

Počet stran výsledku

20

Strana od-do

73-92

Kód UT WoS článku

—

EID výsledku v databázi Scopus

—