Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Evaluations Of Corporate Social Responsibility Performance

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F47813059%3A19520%2F14%3A%230002762" target="_blank" >RIV/47813059:19520/14:#0002762 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    Evaluations Of Corporate Social Responsibility Performance

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Continuous measurement and evaluation of corporate performance is necessary; it can be the key to success. These days measuring and evaluating processes are promoted by different management tools and methods, which are known from the field of performancemanagement. The situation is the same in the case of corporate social responsibility performance; there are opportunities and solutions to evaluate CSR performance in all three pillar (economic, environmental and social). CSR can be rated to corporate performance, a fact supported by experts. Additionally, CSR can help achieve competitiveness in the long-run. However there is some uncertainty regarding how the results of CSR activities appear in the measuring and evaluating processes. This paper thus focuses on the question how to measure the business impact of CSR activities from a company perspective. The findings from a sample of Czech companies show that there is a lack evidence for evaluation of CSR activity. Finnally, we have id

  • Název v anglickém jazyce

    Evaluations Of Corporate Social Responsibility Performance

  • Popis výsledku anglicky

    Continuous measurement and evaluation of corporate performance is necessary; it can be the key to success. These days measuring and evaluating processes are promoted by different management tools and methods, which are known from the field of performancemanagement. The situation is the same in the case of corporate social responsibility performance; there are opportunities and solutions to evaluate CSR performance in all three pillar (economic, environmental and social). CSR can be rated to corporate performance, a fact supported by experts. Additionally, CSR can help achieve competitiveness in the long-run. However there is some uncertainty regarding how the results of CSR activities appear in the measuring and evaluating processes. This paper thus focuses on the question how to measure the business impact of CSR activities from a company perspective. The findings from a sample of Czech companies show that there is a lack evidence for evaluation of CSR activity. Finnally, we have id

Klasifikace

  • Druh

    D - Stať ve sborníku

  • CEP obor

    AE - Řízení, správa a administrativa

  • OECD FORD obor

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2014

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název statě ve sborníku

    Crafting Global Competitive Economies 2020 Vision Strategic Planning and Smart Implementation

  • ISBN

    978-0-9860419-3-8

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Počet stran výsledku

    11

  • Strana od-do

    990-1000

  • Název nakladatele

    IBIMA

  • Místo vydání

    Neuvedeno

  • Místo konání akce

    Milán

  • Datum konání akce

    6. 11. 2014

  • Typ akce podle státní příslušnosti

    WRD - Celosvětová akce

  • Kód UT WoS článku