Network Enabled Capability z pohledu řízení a rozvoje lidských zdrojů

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F60162694%3AG42__%2F07%3A%230000938" target="_blank" >RIV/60162694:G42__/07:#0000938 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Network Enabled Capability z pohledu řízení a rozvoje lidských zdrojů

Popis výsledku v původním jazyce

Stať přibližuje koncepci Network Enabled Capability (NEC) jako globální schopnost ozbrojených sil, která vytváří předpoklady pro efektivnější působení vojsk v integrovaném informačním prostředí. Zamýšlí se nad možnými důsledky pro oblast řízení a rozvojepersonálu. V situaci, kdy ozbrojené síly nebudou disponovat kvalitním personálem, zůstanou i možnosti NEC bez plnohodnotného využití.

Název v anglickém jazyce

Network Enabled Capability rom the view of human resource management

Popis výsledku anglicky

The paper describes the concept Network Enabled Capability as a global capability of armed forces which generates conditions for more effective armed forces operation in the integrated network. It intends possible implications for human resource management.

Druh

D - Stať ve sborníku

CEP obor

AO - Sociologie, demografie

OECD FORD obor

—

Projekt

—

Návaznosti

Z - Vyzkumny zamer (s odkazem do CEZ)

Rok uplatnění

2007

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název statě ve sborníku

Vojenský profesionál v měnícím se světě 21.století.

ISBN

978-80-7278-416-5

ISSN

—

e-ISSN

—

Počet stran výsledku

20

Strana od-do

55-74

Název nakladatele

MO ČR - AVIS

Místo vydání

Praha

Místo konání akce

Brno

Datum konání akce

1. 1. 2007

Typ akce podle státní příslušnosti

CST - Celostátní akce

Kód UT WoS článku

—