Hybrid Work Success in the Context of Knowledge and Skills Transformation
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61384399%3A31130%2F22%3A00058671" target="_blank" >RIV/61384399:31130/22:00058671 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
<a href="https://relik.vse.cz/2022/download/pdf/668-Knihova-Ladislava-paper.pdf" target="_blank" >https://relik.vse.cz/2022/download/pdf/668-Knihova-Ladislava-paper.pdf</a>
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
angličtina
Název v původním jazyce
Hybrid Work Success in the Context of Knowledge and Skills Transformation
Popis výsledku v původním jazyce
Main topics of the document: attitude to education; hybrid work models; knowledge and skills transformation; remote team management; newskilling
Název v anglickém jazyce
Hybrid Work Success in the Context of Knowledge and Skills Transformation
Popis výsledku anglicky
Main topics of the document: attitude to education; hybrid work models; knowledge and skills transformation; remote team management; newskilling
Klasifikace
Druh
D - Stať ve sborníku
CEP obor
—
OECD FORD obor
50204 - Business and management
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Ostatní
Rok uplatnění
2022
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název statě ve sborníku
RELIK 2022 Reproduction of Human Capital - mutual links and connections
ISBN
978-80-245-2466-5
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
10
Strana od-do
369-378
Název nakladatele
Prague University of Economics and Business
Místo vydání
Praha
Místo konání akce
Praha
Datum konání akce
10. 11. 2022
Typ akce podle státní příslušnosti
WRD - Celosvětová akce
Kód UT WoS článku
—