Nudging in organizations: How to avoid behavioral interventions being just a faade
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61384399%3A31130%2F24%3A00060273" target="_blank" >RIV/61384399:31130/24:00060273 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
<a href="https://www.sciencedirect.com/science/article/abs/pii/S0148296324002856?via%3Dihub" target="_blank" >https://www.sciencedirect.com/science/article/abs/pii/S0148296324002856?via%3Dihub</a>
DOI - Digital Object Identifier
<a href="http://dx.doi.org/10.1016/j.jbusres.2024.114781" target="_blank" >10.1016/j.jbusres.2024.114781</a>
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
angličtina
Název v původním jazyce
Nudging in organizations: How to avoid behavioral interventions being just a faade
Popis výsledku v původním jazyce
Main topics of the document: behavior change; nudging; organizational experimentation
Název v anglickém jazyce
Nudging in organizations: How to avoid behavioral interventions being just a faade
Popis výsledku anglicky
Main topics of the document: behavior change; nudging; organizational experimentation
Klasifikace
Druh
J<sub>imp</sub> - Článek v periodiku v databázi Web of Science
CEP obor
—
OECD FORD obor
50204 - Business and management
Návaznosti výsledku
Projekt
<a href="/cs/project/GA22-29520S" target="_blank" >GA22-29520S: Behaviorální organizační politika: Experimenty v prosociálním politikaření</a><br>
Návaznosti
P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)
Ostatní
Rok uplatnění
2024
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název periodika
Journal of Business Research
ISSN
0148-2963
e-ISSN
1873-7978
Svazek periodika
182
Číslo periodika v rámci svazku
1
Stát vydavatele periodika
US - Spojené státy americké
Počet stran výsledku
14
Strana od-do
"nestrankovano"
Kód UT WoS článku
001362304300001
EID výsledku v databázi Scopus
2-s2.0-85196255412