Tradiční a nové přístupy ve strategickém řízení podniku

Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F61989100%3A27510%2F13%3A86091930" target="_blank" >RIV/61989100:27510/13:86091930 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
—
DOI - Digital Object Identifier
—

Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Tradiční a nové přístupy ve strategickém řízení podniku
Popis výsledku v původním jazyce
Článek prezentuje poznatky o nových trendech strategického řízení podniků. Po uvedení charakteristiky tradičních přístupů ke strategickému řízení autor příspěvku představuje dva nové přístupy ke strategickému řízení a podává jejich charakteristiku a zhodnocení. V závěrečné části je provedena komparativní analýza obou přístupů na základě vybraných atributů.
Název v anglickém jazyce
TRADITIONAL AND NEW APPROACHES IN STRATEGIC COMPANY MANAGEMENT
Popis výsledku anglicky
The article represents findings about new trends in strategic company management. After comparing the characteristics of traditional approaches to strategic management the author presents two new approaches to strategic management and illustrates their characteristics and evaluation. In the conclusion the comparative analysis of both approaches is executed based on chosen attributes.

Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Rok uplatnění
2013
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název statě ve sborníku
MEKON 2013 : the CD of participants' reviewed papers from 15th international conference : February 6-7, 2013, Ostrava
ISBN
978-80-248-2950-0
ISSN
—
e-ISSN
—
Počet stran výsledku
10
Strana od-do
151-160
Název nakladatele
VŠB - Technická univerzita Ostrava
Místo vydání
Ostrava
Místo konání akce
Ostrava
Datum konání akce
6. 2. 2013
Typ akce podle státní příslušnosti
EUR - Evropská akce
Kód UT WoS článku
—

Podobné výsledky(10)