Průzkum veřejného mínění o postavení žen na trhu práce

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F68378025%3A_____%2F03%3A00007077" target="_blank" >RIV/68378025:_____/03:00007077 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Průzkum veřejného mínění o postavení žen na trhu práce

Popis výsledku v původním jazyce

Byly odhaleny dva základní problémy postavení žen na trhu práce, které bude třeba v sociálně-politické praxi řešit: 1)česká populace výrazně vnímá znevýhodnění žen v práci a rodině, zejména jde o ženy s dětmi v předškolním věku, ženy po mateřské, resp. rodičovské dovolené a starší ženy; 2) za jednu z hlavních příčin je považováno nastavení podmínek a prostředí na trhu práce a špatná zaměstnavatelská politika. Poptávka po formách zaměstnání, umožňujících rodinu a práci skloubit, převyšuje nabidku. Ke zmírnění nerovností způsobených tenzemi mezi pracovní a rodinnou sférou nestačí využití individuálních nebo vnitřně rodinných strategií, ale je třeba vytvářet podmínky pro alternativní formy organizace práce pro muže a ženy.

Název v anglickém jazyce

Public opinion poll concerning the position of women on the labour market

Popis výsledku anglicky

Two basic problems have been identified with respect to the position of women on the labour market which will need to be resolved at social and political level: 1) the Czech population is keenly aware of the disadvantages of women on the labour market and in the family, especially when women with children of pre-schooling age, women after maternity and paternal level and eldery women are concerned; 2) the arrangement of conditions and the environment on the labour market and bad employer policies are seen as the main causes of this situation. Demand for labour reform allowing for work-life balance exseeds supply. In order to mitigate inequalities caused by the tensions between family and work responsibilities, it is not enough to employ individual or internal family strategies but it is necessary to create conditions for alternative forms of work organisations for both women and men.

Druh

V_x - Nezařazeno - Výzkumná zpráva obsahující utajované informace (takový výsledek lze do RIV vložit pouze v případě, že zpráva obsahuje utajované informace a pole R12 = U), nebo souhrnná výzkumná zpráva

CEP obor

AO - Sociologie, demografie

OECD FORD obor

—

Projekt

<a href="/cs/project/HS101%2F03" target="_blank" >HS101/03: Průzkum veřejného mínění o postavení žen na trhu práce</a><br>

Návaznosti

P - Projekt vyzkumu a vyvoje financovany z verejnych zdroju (s odkazem do CEP)

Rok uplatnění

2003

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Počet stran výsledku

48

Místo vydání

Praha

Název nakladatele resp. objednatele

MPSV

Verze

—