Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Datový soubor METR 2015 - zaměstnanci a OSVČ

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F68378025%3A_____%2F17%3A00479990" target="_blank" >RIV/68378025:_____/17:00479990 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

    <a href="http://nesstar.soc.cas.cz/webview/" target="_blank" >http://nesstar.soc.cas.cz/webview/</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    čeština

  • Název v původním jazyce

    Datový soubor METR 2015 - zaměstnanci a OSVČ

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Cílem projektu METR bylo podpořit rozvoj sdílených pracovních míst, a to propojením tohoto konceptu s mezigeneračním učením. Šlo o analytický projekt, v jehož průběhu byla vyhodnocena systémová opatření i praktická využití těchto konceptů v ČR a následně porovnána s opatřeními a příklady dobré praxe z vybraných zemí. Na základě získaných dat byla navržena systémová opatření, která by mohla napomoci dalšímu rozvoji sdílených pracovních míst v ČR. Cílem projektu byla také propagace sdílených pracovních míst a vytvoření manuálů a metodik, které budou usnadňovat zavádění sdílených pracovních míst ve firmách a organizacích. Součástí projektu bylo i několik dotazníkových šetření, provedených na specifických populacích relevantních z hlediska řešení projektu.

  • Název v anglickém jazyce

    Dataset METR 2015 - employees and self-employed

  • Popis výsledku anglicky

    The aim of the METR project was to support the development of shared jobs by linking this concept to intergenerational learning. This was an analytical project, during which both the systemic measures and the practical use of these concepts were evaluated in the Czech Republic and then compared with the measures and examples of good practice from selected countries. Based on the data gathered, systemic measures that could help further the development of shared jobs in the Czech Republic were proposed. The aim of the project was also to promote shared jobs and to create manuals and methodologies to allow for easier deployment of shared jobs in companies and organizations. Part of the project included several surveys conducted on specific populations relevant to the project.

Klasifikace

  • Druh

    A - Audiovizuální tvorba

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50401 - Sociology

Návaznosti výsledku

  • Projekt

    <a href="/cs/project/LM2015060" target="_blank" >LM2015060: Český sociálněvědní datový archiv</a><br>

  • Návaznosti

    I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2017

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • ISBN

  • Místo vydání

  • Název nakladatele resp. objednatele

  • Verze

  • Identifikační číslo nosiče