Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

DOPADY DIGITALIZACE A AUTOMATIZACE NA PRACOVNÍ SÍLU

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F68407700%3A21220%2F20%3A00343119" target="_blank" >RIV/68407700:21220/20:00343119 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

    <a href="http://rep.fs.cvut.cz/wp-content/uploads/2020/10/Sbornik-2020.pdf" target="_blank" >http://rep.fs.cvut.cz/wp-content/uploads/2020/10/Sbornik-2020.pdf</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    čeština

  • Název v původním jazyce

    DOPADY DIGITALIZACE A AUTOMATIZACE NA PRACOVNÍ SÍLU

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Předkládaný příspěvek se zaměřuje na představení nedůležitějších dopadů digitalizace a automatizace na pracovní sílu. První část pojednává o tom, v jaké míře mohou být automatizací ovlivněna pracovní místa a profese, a kterých sektorů ekonomiky, v jakém časovém horizontu a míře se automatizace dotkne. Další část se zaměřuje na potenciál vzniku nových pracovních příležitostí a profesí. V poslední části je pak zmiňována důležitost rekvalifikace a potenciální nedostatek kvalifikovaných pracovníků.

  • Název v anglickém jazyce

    IMPACTS OF DIGITIZATION AND AUTOMATION ON THE LABOR FORCE

  • Popis výsledku anglicky

    The article focuses on the presentation of the most important impacts of digitization and automation on the workforce. The first part deals with the extent to which jobs and professions can be affected by automation, and which sectors of the economy, in what time horizon and to what extent automation will be affected. The next part focuses on the potential for new job opportunities and professions. The last part mentions the importance of retraining and the potential shortage of skilled workers.

Klasifikace

  • Druh

    D - Stať ve sborníku

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50204 - Business and management

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2020

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název statě ve sborníku

    Recenzovaný sborník příspěvků z 20. odborné konference z cyklu Integrované inženýrství v řízení průmyslových podniků na téma Aplikace a využití moderních nástrojů, metod a technologií v praxi

  • ISBN

    978-80-01-06775-8

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Počet stran výsledku

    8

  • Strana od-do

    92-99

  • Název nakladatele

    České vysoké učení technické v Praze

  • Místo vydání

    Praha

  • Místo konání akce

    On-line

  • Datum konání akce

    7. 10. 2020

  • Typ akce podle státní příslušnosti

    WRD - Celosvětová akce

  • Kód UT WoS článku