All

What are you looking for?

All
Projects
Results
Organizations

Quick search

  • Projects supported by TA ČR
  • Excellent projects
  • Projects with the highest public support
  • Current projects

Smart search

  • That is how I find a specific +word
  • That is how I leave the -word out of the results
  • “That is how I can find the whole phrase”

Practice management of police organizations - arts managers develop subordinates.

The result's identifiers

  • Result code in IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F48135445%3A_____%2F12%3A%230000701" target="_blank" >RIV/48135445:_____/12:#0000701 - isvavai.cz</a>

  • Result on the web

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternative languages

  • Result language

    čeština

  • Original language name

    Praxe řízení policejních organizací ? umění manažerů rozvíjet podřízené.

  • Original language description

    Příspěvek je zaměřen na vymezení role policejního manažera v procesu hodnocení pracovního výkonu příslušníků Policie České republiky. Hodnocení spadá do koncepce řízení pracovního výkonu a v policii je uplatňována od roku 2002. Vlastní proces hodnocení je realizován dle stanovených metod. Výstupy z hodnocení určují odměňování policisty a jeho další kariérní rozvoj v organizaci. Prezentovány tří výzkumné předpoklady k hodnocení příslušníků Policie České republiky, které byly zpracovány na základě dotazníkových šetření realizovaných na Policejní akademii České republiky v Praze v letech 2009 až 2011.

  • Czech name

    Praxe řízení policejních organizací ? umění manažerů rozvíjet podřízené.

  • Czech description

    Příspěvek je zaměřen na vymezení role policejního manažera v procesu hodnocení pracovního výkonu příslušníků Policie České republiky. Hodnocení spadá do koncepce řízení pracovního výkonu a v policii je uplatňována od roku 2002. Vlastní proces hodnocení je realizován dle stanovených metod. Výstupy z hodnocení určují odměňování policisty a jeho další kariérní rozvoj v organizaci. Prezentovány tří výzkumné předpoklady k hodnocení příslušníků Policie České republiky, které byly zpracovány na základě dotazníkových šetření realizovaných na Policejní akademii České republiky v Praze v letech 2009 až 2011.

Classification

  • Type

    D - Article in proceedings

  • CEP classification

    AE - Management, administration and clerical work

  • OECD FORD branch

Result continuities

  • Project

  • Continuities

    I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Others

  • Publication year

    2012

  • Confidentiality

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Data specific for result type

  • Article name in the collection

    Celostná príprava manažerov zamerená na ich kvalitu ? nutný předpoklad efektivního riadenia organizace vo vedomostnej společnosti.

  • ISBN

    978-80-8054-530-7

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Number of pages

    10

  • Pages from-to

    92-101

  • Publisher name

    Akadémia Policejného zboru v Bratoslave

  • Place of publication

    Bratislava

  • Event location

    Bratislava

  • Event date

    Jan 1, 2012

  • Type of event by nationality

    EUR - Evropská akce

  • UT code for WoS article