Vztah akcionářských dohod k řízení společnosti, koncernové aspekty a "orgány akcionářů"

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216208%3A11220%2F17%3A10364201" target="_blank" >RIV/00216208:11220/17:10364201 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Vztah akcionářských dohod k řízení společnosti, koncernové aspekty a "orgány akcionářů"

Popis výsledku v původním jazyce

Obsahem příspěvku je rozlišení akcionářských dohod podle toho, zda se týkají akcie jako věci či zda se vztahují k obsahu akcionářského poměru. Poukazuje se na liberalizaci v přístupu k druhé skupině dohod na příkladu tzv. dohod o koupi hlasů. Příspěvek se zaměřuje i na tzv. metastatutární dohody zakladatelů o té části stanov, která má vliv na personální obsazování volených orgánů akciové společnosti. Zabývá se i limity akcionářské dohody směřující k vytváření fakultativních orgánů s řídící působností na úrovni akciové společnosti stojící na vrcholu koncernu.

Název v anglickém jazyce

Shareholders' agreements in relation to managing the company, aspects of concerns and "bodies of shareholders"

Popis výsledku anglicky

The content of the contribution is to distinguish shareholders&apos; agreements according to whether they relate to share as a thing or whether they relate to the content of the shareholder&apos;s relationship. It points to the liberalization of access to the second group of agreements on the example of so-called votes-buying agreements. The contribution also focuses on the so-called meta-statutory agreements of the founders about the part of the statute which has an impact on the personal occupation of the elected bodies of the joint-stock company. It also deals with the limits of shareholder agreement for the creation of facultative bodies with a management power in a joint stock company being at the top of the concern.

Druh

C - Kapitola v odborné knize

CEP obor

—

OECD FORD obor

50501 - Law

Projekt

—

Návaznosti

I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Rok uplatnění

2017

Kód důvěrnosti údajů

S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Název knihy nebo sborníku

Akcionářské dohody

ISBN

978-80-7552-784-4

Počet stran výsledku

15

Strana od-do

153-167

Počet stran knihy

293

Název nakladatele

Wolters Kluwer ČR

Místo vydání

Praha

Kód UT WoS kapitoly

—