Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Turkmenistan's 2022 Leadership Change through the Personalist Paradigm

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216208%3A11230%2F22%3A10454680" target="_blank" >RIV/00216208:11230/22:10454680 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

    <a href="https://verso.is.cuni.cz/pub/verso.fpl?fname=obd_publikace_handle&handle=7l9F-Y2vhQ" target="_blank" >https://verso.is.cuni.cz/pub/verso.fpl?fname=obd_publikace_handle&handle=7l9F-Y2vhQ</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    Turkmenistan's 2022 Leadership Change through the Personalist Paradigm

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Turkmenistan has basically, successfully passed the leader transition in a dynasty style from the father Gurbanguly Berdimuhamedow to his hereditary groomed son.The text should shed the light on the background of the personalist regime in Turkmenistan (linkage to the previous article for Demokratizatsiya) and thorough preparation of the son to the career of the next leader. The article should also analyse why the time for sudden change was selected for March 2022 in the context of Kazakhstan January 2022 events and eventually Russian invasion to the Ukraine. The eventual perspectives of the regime after the first half year under the new (the third) leader of Turkmenistan are done.I argue that the managed dynastic way of leader transformation together with isolated and repressive character of the regime can contribute to its stability using the cadre reserves and work with cadres, ideological apparatus as well as political culture in Turkmenistan.

  • Název v anglickém jazyce

    Turkmenistan's 2022 Leadership Change through the Personalist Paradigm

  • Popis výsledku anglicky

    Turkmenistan has basically, successfully passed the leader transition in a dynasty style from the father Gurbanguly Berdimuhamedow to his hereditary groomed son.The text should shed the light on the background of the personalist regime in Turkmenistan (linkage to the previous article for Demokratizatsiya) and thorough preparation of the son to the career of the next leader. The article should also analyse why the time for sudden change was selected for March 2022 in the context of Kazakhstan January 2022 events and eventually Russian invasion to the Ukraine. The eventual perspectives of the regime after the first half year under the new (the third) leader of Turkmenistan are done.I argue that the managed dynastic way of leader transformation together with isolated and repressive character of the regime can contribute to its stability using the cadre reserves and work with cadres, ideological apparatus as well as political culture in Turkmenistan.

Klasifikace

  • Druh

    J<sub>SC</sub> - Článek v periodiku v databázi SCOPUS

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50601 - Political science

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    R - Projekt Ramcoveho programu EK

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2022

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název periodika

    Demokratizatsiya

  • ISSN

    1074-6846

  • e-ISSN

  • Svazek periodika

    30

  • Číslo periodika v rámci svazku

    4

  • Stát vydavatele periodika

    US - Spojené státy americké

  • Počet stran výsledku

    9

  • Strana od-do

    463-471

  • Kód UT WoS článku

  • EID výsledku v databázi Scopus

    2-s2.0-85159231846