Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Prohibition of Discrimination on the grounds of Sexual Orientation from the EU Law Perspective

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14220%2F11%3A00052762" target="_blank" >RIV/00216224:14220/11:00052762 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    angličtina

  • Název v původním jazyce

    Prohibition of Discrimination on the grounds of Sexual Orientation from the EU Law Perspective

  • Popis výsledku v původním jazyce

    The paper deals with the prohibition of discrimination based on sexual orientation in the EU law. This ground of discrimination was for the first time recognized by the Treaty of Amsterdam in 1997 that introduced the power of the EU institutions to takeappropriate action to combat discrimination based on inter alia sexual orientation. The legally binding measure regulating this issue is the Council Directive 2000/78/EC of 27 November 2000 establishing a general framework for equal treatment in employment and occupation. The paper analyses especially prohibited forms of discrimination that is direct discrimination, indirect discrimination, harassment and instruction to discriminate and the scope of application of the aforesaid Directive with respect tothe relevant case-law of the European Court of Justice.

  • Název v anglickém jazyce

    Prohibition of Discrimination on the grounds of Sexual Orientation from the EU Law Perspective

  • Popis výsledku anglicky

    The paper deals with the prohibition of discrimination based on sexual orientation in the EU law. This ground of discrimination was for the first time recognized by the Treaty of Amsterdam in 1997 that introduced the power of the EU institutions to takeappropriate action to combat discrimination based on inter alia sexual orientation. The legally binding measure regulating this issue is the Council Directive 2000/78/EC of 27 November 2000 establishing a general framework for equal treatment in employment and occupation. The paper analyses especially prohibited forms of discrimination that is direct discrimination, indirect discrimination, harassment and instruction to discriminate and the scope of application of the aforesaid Directive with respect tothe relevant case-law of the European Court of Justice.

Klasifikace

  • Druh

    D - Stať ve sborníku

  • CEP obor

    AG - Právní vědy

  • OECD FORD obor

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    S - Specificky vyzkum na vysokych skolach

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2011

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název statě ve sborníku

    Az állam és jog alapvető értékei II.

  • ISBN

    978-963-7175-62-6

  • ISSN

  • e-ISSN

  • Počet stran výsledku

    8

  • Strana od-do

    76-83

  • Název nakladatele

    Széchenyi István Egyetem

  • Místo vydání

    Győr

  • Místo konání akce

    Győr

  • Datum konání akce

    10. 12. 2010

  • Typ akce podle státní příslušnosti

    EUR - Evropská akce

  • Kód UT WoS článku