Závislá práce

Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14220%2F12%3A00063446" target="_blank" >RIV/00216224:14220/12:00063446 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
<a href="http://www.law.muni.cz/sborniky/cofola2012/sbornik-cofola-2012.pdf" target="_blank" >http://www.law.muni.cz/sborniky/cofola2012/sbornik-cofola-2012.pdf</a>
DOI - Digital Object Identifier
—

Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Závislá práce
Popis výsledku v původním jazyce
?Závislá práce? je ústřední pojem pracovního práva. Pomocí závislé práce dokážeme rozlišit právní vztahy pracovněprávní a jiné, tj. rozlišíme zejména to, zda-li je nutné na posuzované právní vztahy aplikovat normy pracovního práva nebo normy jiných právních odvětví. Článek se proto zabývá jednotlivými charakteristickými znaky závislé práce a jejich významem. V článku je taktéž hledána odpověď na otázku, zda-li je nutné při splnění definičních znaků závislé práce na posuzovaný právní vztah aplikovat normy pracovního práva i proti vůli účastníků tohoto právního vztahu.
Název v anglickém jazyce
Dependent work
Popis výsledku anglicky
"Dependent work" is the fundamental term of labor law. By using the definition of dependent work we can distinguish labor law relationship and other law relationship, ie distinguish, in particular, whether it is considered necessary to apply the labor law and labor law standards (employment law). This paper therefore deals with the individual features of dependent work and their importance. The article also tried to answer the question whether it is necessary to use the standards of labor law to all legal relations with the enforcement of dependent work, even against the will of the party of the legal relationship.

Rok uplatnění
2012
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Podobné výsledky(10)