Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Prodlužování zkušební doby o pracovní dny jako nepromyšlená cesta k nejistotě

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216224%3A14220%2F25%3A00142745" target="_blank" >RIV/00216224:14220/25:00142745 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

    <a href="https://is.muni.cz/publication/2536344/" target="_blank" >https://is.muni.cz/publication/2536344/</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    čeština

  • Název v původním jazyce

    Prodlužování zkušební doby o pracovní dny jako nepromyšlená cesta k nejistotě

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Článek popisuje a analyzuje dílčí změnu pracovněprávní úpravy v rámci tzv. flexibilní novely zákoníku práce, konkrétně v oblasti zákonného prodlužování zkušební doby. Zde novela zejména zavedla výslovné pravidlo, podle něhož se zkušební doba prodlužuje „o pracovní dny“, nikoliv "o dobu", jak tomu bylo v textu zákoníku práce dříve. Tento krok měl odstranit dřívější interpretační nejasnosti a posílit právní jistotu, ovšem výsledné znění předmětného ustanovení vyvolává řadu nových i staronových problémů, které v konečném důsledku právní jistotu stran spíše oslabují. Právě předmětným zásadním výkladovým problémům a nepromýšleným důsledkům nové úpravy se článek věnuje především.

  • Název v anglickém jazyce

    Extension of the Probationary Period by Working Days: An Ill-Conceived Path to Legal Uncertainty.

  • Popis výsledku anglicky

    This article describes and analyzes a partial change to the labor law regulation within the so-called flexible amendment to the Labor Code, specifically concerning the statutory extension of the probationary period. Here, the amendment introduced an explicit rule stating that the probationary period is extended "by working days" and not "by the period of time," as was previously stated in the Labor Code. This step was intended to eliminate previous interpretational ambiguities and strengthen legal certainty, but the resulting wording of the provision in question generates numerous problems which ultimately tend to weaken the legal certainty of the parties involved. The article primarily addresses these fundamental interpretational problems and the ill-conceived consequences of the new regulation.

Klasifikace

  • Druh

    J<sub>ost</sub> - Ostatní články v recenzovaných periodicích

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50501 - Law

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2025

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Údaje specifické pro druh výsledku

  • Název periodika

    Právní rozhledy

  • ISSN

    1210-6410

  • e-ISSN

  • Svazek periodika

    33

  • Číslo periodika v rámci svazku

    22

  • Stát vydavatele periodika

    CZ - Česká republika

  • Počet stran výsledku

    9

  • Strana od-do

    709-717

  • Kód UT WoS článku

  • EID výsledku v databázi Scopus