Možnosti řešení nedostatečného počtu profesionálních řidičů
Identifikátory výsledku
Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216275%3A25510%2F19%3A39914254" target="_blank" >RIV/00216275:25510/19:39914254 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
<a href="http://pernerscontacts.upce.cz/54_2019/Kleprlik.pdf" target="_blank" >http://pernerscontacts.upce.cz/54_2019/Kleprlik.pdf</a>
DOI - Digital Object Identifier
—
Alternativní jazyky
Jazyk výsledku
čeština
Název v původním jazyce
Možnosti řešení nedostatečného počtu profesionálních řidičů
Popis výsledku v původním jazyce
Článek je zaměřen na problematiku nedostatku profesionálních řidičů. Shrnuje informace k této oblasti z Evropského Portálu Pracovní Mobility (EURES) a statistická data z Úřadů práce ČR, z Integrovaného portálu Ministerstva práce a sociálních věcí (IPSV), z Českého statistického úřadu, z Ročenky dopravy 2017 a dalších zdrojů. Jsou zde uvedeny faktory, které jsou příčinou nedostatku profesionálních řidičů na trhu práce. Článek uvádí konkrétní možnosti řešení jejich nedostatku. Podrobněji je zde prezentován příklad výchovy nového řidiče s využitím projektu Evropského sociálního fondu (ESF) pro vzdělávací aktivity – Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců (POVEZ II).
Název v anglickém jazyce
POSSIBILITIES HOW TO SOLVE THE INSUFFICIENT NUMBER OF PROFESSIONAL DRIVERS
Popis výsledku anglicky
The article focuses on the problem of the lack of professional drivers. Information from the European Job Mobility Portal (EURES) and statistical data from the Czech Labor Offices, the Integrated portal of the Ministry of Labor and Social Affairs, the Czech Statistical Office, the Transport Yearbook 2017 and other sources are summarized in the article. The factors that cause the lack of professional drivers in the labor market are mentioned as well. The article presents specific options for solution of this problem. There is presented an example of education of a new driver by utilizing of the European Social Fund (ESF) project for educational activities - Support of Vocational Training for Employees (POVEZ II) in more detail way.
Klasifikace
Druh
J<sub>ost</sub> - Ostatní články v recenzovaných periodicích
CEP obor
—
OECD FORD obor
20104 - Transport engineering
Návaznosti výsledku
Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace
Ostatní
Rok uplatnění
2019
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů
Údaje specifické pro druh výsledku
Název periodika
Perner´s Contacts
ISSN
1801-674X
e-ISSN
—
Svazek periodika
19
Číslo periodika v rámci svazku
1
Stát vydavatele periodika
CZ - Česká republika
Počet stran výsledku
13
Strana od-do
81-93
Kód UT WoS článku
—
EID výsledku v databázi Scopus
—