Communication competency: The topic of lifelong learning for nurse managers in hospitals

Kód výsledku v IS VaVaI
<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216275%3A25520%2F20%3A39915972" target="_blank" >RIV/00216275:25520/20:39915972 - isvavai.cz</a>
Výsledek na webu
<a href="https://kont.zsf.jcu.cz/pdfs/knt/2020/01/06.pdf" target="_blank" >https://kont.zsf.jcu.cz/pdfs/knt/2020/01/06.pdf</a>
DOI - Digital Object Identifier
<a href="http://dx.doi.org/10.32725/kont.2019.053" target="_blank" >10.32725/kont.2019.053</a>

Jazyk výsledku
angličtina
Název v původním jazyce
Communication competency: The topic of lifelong learning for nurse managers in hospitals
Popis výsledku v původním jazyce
Job satisfaction factors that are significant include managers´ concern for people, their style of leadership, and management systems. For these reasons, managerial communication skills should also be an important topic included in hospital lifelong learning courses, with the ultimate goal of increasing job satisfaction. This article presents an evidence-based strategy to engage relevant stakeholders.
Název v anglickém jazyce
Communication competency: The topic of lifelong learning for nurse managers in hospitals
Popis výsledku anglicky
Job satisfaction factors that are significant include managers´ concern for people, their style of leadership, and management systems. For these reasons, managerial communication skills should also be an important topic included in hospital lifelong learning courses, with the ultimate goal of increasing job satisfaction. This article presents an evidence-based strategy to engage relevant stakeholders.

Projekt
—
Návaznosti
I - Institucionalni podpora na dlouhodoby koncepcni rozvoj vyzkumne organizace

Rok uplatnění
2020
Kód důvěrnosti údajů
S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů

Podobné výsledky(10)