Vše

Co hledáte?

Vše
Projekty
Výsledky výzkumu
Subjekty

Rychlé hledání

  • Projekty podpořené TA ČR
  • Významné projekty
  • Projekty s nejvyšší státní podporou
  • Aktuálně běžící projekty

Chytré vyhledávání

  • Takto najdu konkrétní +slovo
  • Takto z výsledků -slovo zcela vynechám
  • “Takto můžu najít celou frázi”

Významné prvky kompetencií v automobilovom priemysle

Identifikátory výsledku

  • Kód výsledku v IS VaVaI

    <a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F00216305%3A26510%2F20%3APU139188" target="_blank" >RIV/00216305:26510/20:PU139188 - isvavai.cz</a>

  • Výsledek na webu

    <a href="https://www.konference.fbm.vutbr.cz/workshop/useruploads/files/sbornik/sbornik_workshopu_2020.pdf" target="_blank" >https://www.konference.fbm.vutbr.cz/workshop/useruploads/files/sbornik/sbornik_workshopu_2020.pdf</a>

  • DOI - Digital Object Identifier

Alternativní jazyky

  • Jazyk výsledku

    slovinština

  • Název v původním jazyce

    Významné prvky kompetencií v automobilovom priemysle.

  • Popis výsledku v původním jazyce

    Cieľom článku je identifikovanie významných oblastí v rámci kompetencií manažérov, ktoré hrajú dôležitú úlohu v bežnej manažérskej práce alebo prispievajú k rozvoju ich kariéry či dokonca majú evidentný vplyv na efektivitu ich práce. Článok referuje k aktuálnym trendom výskumu, klasifikácie a tvorby kompetenčných modelov. Identifikácia významných oblastí kompetencií vychádza z kvalitatívnej analýzy dát zozbieraných pomocou polo-štruktúrovaných rozhovorov so zástupcami vrcholového manažmentu v spoločnosti pôsobiacej v oblasti automobilového priemyslu. Výstup poskytne základ pre ďalší detailnejší výskum konkrétnych kompetencií v danom odbore.

  • Název v anglickém jazyce

    Významné prvky kompetencií v automobilovom priemysle

  • Popis výsledku anglicky

    Cieľom článku je identifikovanie významných oblastí v rámci kompetencií manažérov, ktoré hrajú dôležitú úlohu v bežnej manažérskej práce alebo prispievajú k rozvoju ich kariéry či dokonca majú evidentný vplyv na efektivitu ich práce. Článok referuje k aktuálnym trendom výskumu, klasifikácie a tvorby kompetenčných modelov. Identifikácia významných oblastí kompetencií vychádza z kvalitatívnej analýzy dát zozbieraných pomocou polo-štruktúrovaných rozhovorov so zástupcami vrcholového manažmentu v spoločnosti pôsobiacej v oblasti automobilového priemyslu. Výstup poskytne základ pre ďalší detailnejší výskum konkrétnych kompetencií v danom odbore.

Klasifikace

  • Druh

    O - Ostatní výsledky

  • CEP obor

  • OECD FORD obor

    50206 - Finance

Návaznosti výsledku

  • Projekt

  • Návaznosti

    S - Specificky vyzkum na vysokych skolach

Ostatní

  • Rok uplatnění

    2020

  • Kód důvěrnosti údajů

    S - Úplné a pravdivé údaje o projektu nepodléhají ochraně podle zvláštních právních předpisů