Postoje obyvatel ČR k zaměstnávání osob starších než 50 let. Souhrnná výzkumná zpráva z řešení projektu CZ.6.01.2013.221.003 za rok 2015

Kód výsledku v IS VaVaI

<a href="https://www.isvavai.cz/riv?ss=detail&h=RIV%2F24759384%3A_____%2F15%3A%230000126" target="_blank" >RIV/24759384:_____/15:#0000126 - isvavai.cz</a>

Výsledek na webu

—

DOI - Digital Object Identifier

—

Jazyk výsledku

čeština

Název v původním jazyce

Postoje obyvatel ČR k zaměstnávání osob starších než 50 let. Souhrnná výzkumná zpráva z řešení projektu CZ.6.01.2013.221.003 za rok 2015

Popis výsledku v původním jazyce

Zpráva prezentuje výsledky dosažené v posledním roce řešení projektu č. CZ.6.01.2013.221.003 s názvem ?Postoje obyvatel ČR k zaměstnávání osob starších než 50 let?. Finální analýza přinesla významné poznatky o postojích obyvatel ČR k vykonávání zaměstnání osob starších 50 let, zejména z hlediska jejich zvýhodnění v zaměstnání. Pozornost je rovněž věnována postojům obyvatel ČR k zaměstnávání osob starších 50 let, kteří již odešli do důchodu; srovnávány jsou postoje na základě pohlaví, věku, dosaženého vzdělání i místa bydliště. Hlavním cílem celého projektu je identifikace a charakteristika postojů a názorů obyvatel ČR k zaměstnávání osob starších 50 let. Data prezentovaná v této zprávě byla získávána metodou face-to-face interview na vzorku obyvatel ČR, který byl vybrán pomocí kvótního výběru; celkem bylo provedeno 1.207 interview.

Název v anglickém jazyce

Attitudes of Czech inhabitants towards the employment of elderly. 2015 summary research report of project CZ.6.01.2013.221.003

Popis výsledku anglicky

This report presents the final results of the last year of the project no. CZ.6.01.2013.221.003, entitled ?Attitudes of Czech inhabitants to the employment of elderly persons?. The final analysis brings important insights into the Czech citizens? attitudes to the employment of people aged over 50, in particular in terms of positive discrimination. It also focuses on the Czech citizens? attitudes to the employment of people aged over 50 who have already retired; attitudes are compared on the basis of gender, age, completed education and place of residence. The main objective of the whole project is the identification and characterization of the attitudes of inhabitants of the Czech Republic towards the employment of people older than 50 years of age. Results published in this report are based on a sample of the Czech population that was selected by quota sampling; 1,207 face-to-face interviews were conducted.

Druh

V_souhrn - Souhrnná výzkumná zpráva

CEP obor

AO - Sociologie, demografie

OECD FORD obor

—

Projekt

—

Návaznosti

N - Vyzkumna aktivita podporovana z neverejnych zdroju

Rok uplatnění

2015

Kód důvěrnosti údajů

C - Předmět řešení projektu podléhá obchodnímu tajemství (§ 504 Občanského zákoníku), ale název projektu, cíle projektu a u ukončeného nebo zastaveného projektu zhodnocení výsledku řešení projektu (údaje P03, P04, P15, P19, P29, PN8) dodané do CEP, jsou upraveny tak, aby byly zveřejnitelné.

Počet stran výsledku

18

Místo vydání

Praha

Název nakladatele resp. objednatele

—

Verze

—